DRK Soziale Dienste Rhein-Main-Taunus gGmbH
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
in Teilzeit (50-75%) am Standort Wiesbaden
Das DRK Soziale Dienste Rhein-Main-Taunus gemeinnützige GmbH ist mit über 270 Mitarbeitenden einer der großen Träger sozialer Dienstleistungen der Region Rhein-Main-Taunus. Für unsere Verwaltung in der Flachstraße in Wiesbaden suchen wir frühestmöglich einen Sachbearbeiterin Entgeltabrechnung (m/w/d) um unsere Personalarbeit auf die nächste Stufe zu entwickeln.
Wir bieten Ihnen:
* Sicherer Arbeitsplatz in einem eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Aufgabenfeld
* Attraktive Vergütung nach DRK Reformtarifvertrag je nach Erfahrung 2.877€ bis 5.623 € zzgl. Sonn- und Feiertagszuschläge bei einer 39 Stunden-Woche und einer 5-Tage-Woche
* Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersversorgung
* 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24.12. und 31.12. nach Möglichkeit (oder Ersatztag) frei
* Exklusive DRK-Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad-Option nach der Probezeit (z.B. Lastenrad, Rennrad, Mountainbike)
* Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben:
· Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen inkl. zugehöriger Meldungen, Bescheinigungen, Anträge bei div. Behörden
· Betreuung und Beratung eines festen Mitarbeiterkreises und Ansprechpartner für vielseitige Fragestellungen zu lohn-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Themen
· Bearbeitung sowie Kontrolle von Vertragsunterlagen und personenbezogenen Daten
· Prüfung der elektronischen Zeiterfassung
· Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
· Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen
Ihr Profil:
· Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Fachassistent Lohn und Gehalt oder einen alternativen kaufmännischen Abschluss, idealerweise mit der Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
· Einschlägige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung sowie der Zeitwirtschaft, idealerweise im Gesundheitsbereich
· Versierter Umgang mit DATEV/LODAS und den gängigen Office-Anwendungen
· Kenntnisse im Umgang mit branchenspezifischen Tarifverträgen
· Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Empathie im Umgang mit unseren Mitarbeitenden (m/w/d) und Führungskräften (m/w/d)
· Lust, gemeinsam mit uns im sozialen Bereich Themen voranzubringen, zu verbessern und zu optimieren
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Bewerben Sie sich gerne über bewerbung@drk-rmt.de
Für Rückfragen steht gerne zur Verfügung:
Frau Alexandra Söhn, Tel. 0611-4687-244