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Beschreibung
Projektmanager für innovative IT-Projekte
Ihre Aufgaben:
* Planen, leiten und kontrollieren Sie IT-Projekte inklusive Projektplanung, -steuerung und Qualitätssicherung.
* Beauftragen und koordinieren Sie interne und externe IT-Dienstleister, übernehmen die Termin- und Kostenüberwachung für die vergebenen Leistungen und nehmen diese ab.
* Sind die Schnittstelle zwischen Fach- und IT-Bereich und gewährleisten eine effektive Zusammenarbeit.
* Analysieren Sie Anforderungen, übersetzen diese in realisierbare Einzelaufgaben, erstellen passende Lösungen und setzen diese um.
* Verantworten Sie das Projektbudget und wählen geeignete Projektmanagement Tools aus.
* Kommunizieren und koordinieren Sie alle relevanten Interessengruppen.
* Erstellen Sie Projektberichte, Konzepte, Projektvorschläge und Auswertungen für das Reporting.
Ihre Qualifikationen:
* Ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder Software-Engineering absolviert haben oder Berufserfahrung in ähnlichen Bereichen mitbringen.
* Erste Erfahrung im Bereich Anforderungsanalyse und Projektmanagement, idealerweise SCRUM oder eine andere agile Methode, besitzen.
* Durch eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeit ausgezeichnet sind.
* Eine große Motivation und Hands-On-Mentalität mitbringen.
* Bereits erste Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister besitzen.
* Bereit sind, sich in neue Themen- oder Arbeitsgebiete einzuarbeiten und diese zu verantworten.
* Über einen hohen Grad an Kunden- / Serviceorientierung, verbunden mit selbstbewusstem Auftreten und Durchsetzungsstärke, verfügen.
* Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement wie IPMA, PMI oder Prince wünschenswert sind.
* Deutsch und Englisch fließend sprechen und jede weitere Sprache von Vorteil ist.
* Eine eingeschränkte Reisebereitschaft mitbringen.
Bei uns finden Sie:
* Ein familiäres Betriebsklima und innovative Technologien.
* Beruf & Familie: Flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Gleitzeit), Homeoffice, 30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage.
* Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Akademie.
* Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
* Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung, Ergonomische Arbeitsplätze und Fahrradleasing.
* Perspektive & internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen.
* Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u.a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio und bei zahlreichen Partnerunternehmen.
* Onboarding: Zielgerichtete und strukturierte Einarbeitung mit direktem Ansprechpartner und regelmäßigen Zwischengesprächen.
* Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen.
