Du stehst vor der Frage, welche Berufsausbildung dir eine zukunftssichere Basis bieten kann – Die dir persönliche Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung offenhält und ein interessantes Themengebiet umfasst?
Die Ausbildung zum technischen Systemplaner (w/m/d) in der Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik oder Elektrotechnik ist eine zukunftssichere Basis auf der deine berufliche Karriere auf breiten und festen Beinen steht.
In diesem Beruf bist du aktiver Teil in der Energiewende hin zu einer erneuerbaren Energieversorgung für unseren Standort Deutschland.
Wir, die Team für Technik Regensburg GmbH, mit ca. 20 Personen in Regensburg, sind ein erfolgreiches und etabliertes Ingenieurbüro, die Bauherren im öffentlichen, industriellen und gewerblichen Bereich individuell auf dem Weg der Energiewende begleitet und berät. Unsere technischen Lösungen vom Konzept über Planung der technischen Anlagen bis zur Begleitung der Umsetzung umfasst dabei das Aufgabengabengebiet unserer Branche. Der Beruf als technische/r Systemplaner/in spielt eine zentrale Rolle in der Planungsphase unserer Projekte.
Wir begleiten dich innerhalb deiner Ausbildung und binden dich von Anfang an in unsere teamorientierte Projektabwicklung ein. So lernst du das "tägliche Handwerk" parallel zu deiner Ausbildung direkt im beruflichen Alltag.
* Planungs- und Projektabwicklung gemäß der HOAI
* Erstellung von Unterlagen im Rahmen der Projektabwicklung
(Kostenberechnungen, Pläne, Leistungsverzeichnisse, Untersuchungsberichte, Studien)
* Mindestens guter mittlerer Schulabschluss oder höher
* Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
* technisches Verständnis und Interesse
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsgeschick, Kollegialität
* Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
* Moderner Arbeitsplatz, sehr offenes junges Team
* Auf Ihre Fähigkeiten und Ziele abgestimmtes, abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit flexibler Arbeitszeitenregelung (Jahresarbeitszeitkonto)
* Freiraum für die selbstständige Gestaltung Ihrer eigenverantwortlichen Tätigkeit
* Flache Hierarchien in der Unternehmensstruktur
* Moderne Führungskultur
* individuelle Förderung der Mitarbeiterentwicklung
* Attraktive Verdienst- und Karrieremöglichkeiten