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Nümbrecht
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Projektmanager
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

Beschreibung:
Wir suchen einen erfahrenen Projektleiter Intranet, der für den Aufbau und die Führung eines internationalen Projektteams verantwortlich ist. Die Gesamtverantwortung umfasst die Auswahl, Einführung und den globalen Rollout des konzernweiten Intranets.

Zu Ihren Aufgaben gehören:
* Gesamtsteuerung des gesamten Projektverlaufs mit internen und externen Stakeholdern sowie strategischen Schnittstellenfunktionen.
* Aufbau und Führung eines internationalen Projektteams.
* Definition von Anforderungen, Use Cases und Prozessen für verschiedene Zielgruppen (Produktion, Verwaltung etc.).
* Entwicklung & Umsetzung eines Governance-Modells, redaktioneller Prozesse sowie einer Content-Strategie.
* Monitoring, Analyse und kontinuierliche Optimierung der Plattform.
* Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen.
* Unterstützung beim Change Management, der Kommunikation sowie bei Schulungsmaßnahmen.

Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Wirtschaftsinformatik, Medienmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung in der Leitung digitaler Projekte, idealerweise Intranet/Digital Workplace oder interne Kommunikation.
* Ausgeprägte Kommunikations- und Steuerungskompetenz in komplexen Projektumfeldern sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
* Erfahrung in Matrix-Organisationen und der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
* Sicherer Umgang mit Projektmanagement- und CMS-Tools.
* Strukturierte, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitsweise.
* Interesse an digitalen Transformationsprozessen.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.

Warum Sie bei uns arbeiten sollten:
* Nachhaltiges, internationales Familienunternehmen.
* Flexibles Arbeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
* Moderne IT-Ausstattung.
* Jobrad-Leasing-Angebot.
* Krankenzusatzversicherung.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Wechselnde Menüs und Auswahl an frischen Produkten im Betriebsrestaurant.
* Persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft als Team.

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