Im Ressort Technisches Projektmanagement ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position im Bereich Baumanagement zu besetzen:
Techniker/Meister/Ingenieur (m/w/d) als Projektleiter TGA
Ihre Aufgaben bei uns:
Technik im Fokus: Sie betreuen die Realisierung anspruchsvoller Projekte der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) - im Neubau und im Bestand
Projektleitung mit Verantwortung: Sie übernehmen dabei die Steuerung und Umsetzung von Neubau- und Modernisierungsmaßnahmen im Bereich TGA
Von der Planung bis zur Vergabe: Sie bereiten Ausschreibungen vor, begleiten Vergabeverfahren und gestalten Verträge für Fachplaner
Qualität sichern: Sie prüfen und bewerten externe Planungsergebnisse, sorgen für deren Plausibilität und Qualität
Erfolg kontrollieren: Sie begleiten die Umsetzung der Planungsergebnisse, die Abnahmen von Bauleistungen und wirken bei Kosten-Nutzen-Analysen aktiv mit
Zukunft gestalten: Sie bringen sich in die Umsetzung technischer Standards, innovativer Lösungen und unserer konzernweiten Klimaschutzstrategie ein
Damit überzeugen Sie uns:
Fachliche Erfahrung: Berufserfahrung als Projekt- oder Bauleiter in der Planung und Realisierung von Bauprojekten im Bereich TGA
Qualifikation: Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker, Meister oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Arbeitsweise: Sie denken strukturiert, handeln lösungsorientiert und treffen gern fundierte Entscheidungen
Teamgeist & Engagement: Sie arbeiten gern im Team und bringen Eigeninitiative mit
IT-Kenntnisse: Sicher im Umgang mit MS Office
Mobilität: Führerschein Klasse B ist vorhanden
Das sind unsere Benefits:
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung
Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung
Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote
Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen
Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents
Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.
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Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Felix Grotehans-Nocke
T +49 201 2207-433
E f.grotehans-nocke@ime-essen.de
Die Allbau-Unternehmensgruppe, gegründet 1919 und mit rund 18.000 Wohnungen für nahezu 40.000 Menschen der größte Wohnungsanbieter in Essen. Kunden- und serviceorientiert mit einer ganzheitlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Wohnungen in verschiedenen Stadtteilen und -quartieren, schafft die Allbau-Unternehmensgruppe mit ihren rund 130 Mitarbeitern, davon 65 kaufmännische und 65 technische, Lebensräume, realisiert innovative Neubauvorhaben und tätigt Bestandsinvestitionen in der wachsenden Großstadt Essen. Die Berücksichtigung von sozialen, ökonomischen sowie ökologischen Aspekten zeigt, dass Klimaschutz, lebenswerte Quartiere und bezahlbare Mieten vereinbar sind.
Damit wir unsere ambitionierten Ziele regelmäßig erreichen und unsere Dienstleistungskompetenz auf einem konstant hohen Niveau halten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, bieten zahlreiche Angebote zur gesundheitlichen Vorsorge und fördern mit attraktiven Arbeitsmodellen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus ermöglichen wir Schülern und Studenten verschiedene Berufsfelder in der Immobilienwirtschaft kennenzulernen, ihre Ausbildung bei uns zu absolvieren oder ihre Studien- und Abschlussarbeiten zu schreiben.
Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe, die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH und die ImmobilienService Essen GmbH.
www.allbau.de
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.