Was 2001 als „verrückte“ Idee begann, begeistert heute Millionen als größte Modelleisenbahn der Welt und zählt zu den beliebtesten Attraktionen Europas. Auf über 1.600 Quadratmetern haben wir schon über 25 Millionen Besucher:innen verzaubert.
Das Modellbauteam gestaltet gemeinsam mit dem innovativen Technikteam Miniaturlandschaften, Städte und Gebäude bis hin zu lebendigen Szenen. Themen werden gemeinsam umgesetzt, und mit starkem Ausdruck und Liebe zum Detail für unsere Gäste zu einem unvergesslichen Erlebnis geformt.
Wir wünschen uns eine inspirierende Führungspersönlichkeit, die ein dynamisches Team von 25 Personen leitet. Diese Rolle erfordert eine strategische und visionäre Führung, wobei der Fokus auf der Betreuung und Entwicklung des Teams liegt.
Du begleitest dein Team beim gesamten Entstehungsprozess, von der Unterkonstruktion, den Bahnkunstbauten, Landschaftsszenerien bis zu den Gebäudemodellen. Die kleinen Modellfiguren in Szene gesetzt hauchen der Miniaturwelt das Leben ein. Deine strategischen und operativen Ideen sind gefragt – mit Blick in die Zukunft und zur Optimierung unserer Prozesse.
Deine Aufgaben:
1. Verantwortung für Personalführung, Motivation und Einsatzplanung
2. Sicherstellung von Termineinhaltung, Qualitätsstandards und Arbeitssicherheit
3. Ansprechperson für Prozessverbesserungen in Arbeits- und Produktionsabläufen – mit konstruktivem und innovativem Beitrag in entsprechenden Projekten
4. Du hast einen wertschätzenden Blick auf den Zustand der Modelllandschaften, deren Instandhaltung und Pflege
5. Mitwirkung bei Koordination und Umsetzung von Dreharbeiten und Marketingaktionen
Dein Profil:
6. Abgeschlossene berufliche Qualifikation im handwerklichen Bereich
7. Mehrjährige Führungserfahrung im Handwerk sowie praktische Erfahrung im Bau von Prototypen und individuellen Objekten
8. Ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit PC-Anwendungen – insbesondere MS Office, CorelDRAW und CAD-Programmen (z. B. Rhino)
9. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit – sowohl im Team als auch im Einzelgespräch
10. Hohes Engagement, Empathie, Flexibilität und Organisationsgeschick – als Grundlage für eine gelingende Zusammenarbeit
11. Interesse an den Bedürfnissen deiner Mitarbeitenden, um sie gezielt zu fördern, weiterzuentwickeln und den Teamzusammenhalt zu stärken
12. Kompetenz in Konfliktlösung und -moderation sowie eine gelebte, konstruktive Fehlerkultur
13. Wissen über integrative und konfrontative Kommunikation sowie im gezielten Delegieren – als Basis deiner Führungskompetenz
14. Deutsch mind. C1
Benefits:
15. Deutschlandticket für entspanntes Pendeln
16. Nutzung eines kostenlosen E-Bikes – radel bequem zur Arbeit!
17. 30 Tage Urlaub, damit du genug Zeit für Erholung hast
18. Massagen, damit du auch nach einem langen Tag entspannt bleibst
19. Zugriff auf ein umfangreiches Sportangebot (Wellpass)
20. Unvergessliche Teamevents
21. Leckere Verpflegung in unserem hauseigenen Bistro zu vergünstigten Preisen
22. Betriebliche Altersvorsorge
Dich erwartet eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld. Das klingt nach deinem Traumjob? Zeig uns mit deiner Bewerbung, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Bitte schick uns neben deinem Lebenslauf auch dein mögliches Startdatum und deine Gehaltsvorstellung.
Wir freuen uns auf dich!