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Elektriker / elektroniker / monteur mittel- undniederspannung m/w/d

Neumarkt-Sankt Veit
Festanstellung
Elektroniker
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 3 Std.
Beschreibung

Einleitung: Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG Gmb H Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich City Networks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Aufgaben: Sie installieren und montieren Nieder- und Mittelspannungsnetze für Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke Das Verlegen von Kabeln und Rohren sowie Montagen in der 1- bis 20-k V-Ebene gehören zu Ihren Aufgaben Sie übernehmen die Installation und Montage von Trafostationen sowie Nieder- und Mittelspannungsanlagen Die Bauausführung dokumentieren Sie sorgfältig und präzise Ihr Profil: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.

B.

Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Gerne auch Quereinsteiger oder Berufsanfänger mit dem entsprechenden Ehrgeiz und Interesse am Erlernen neuer Tätigkeitsfelder Führschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert C und CE Motivierter, eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl.

Zusatzleistungen wie bspw.

Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl.

Urlaubsgeld Krankenzusatzversicherung inkl.

Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause! Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.

Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.

B.

Diversity-Netzwerk der SPIE) Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond

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