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Einkäufer elektrotechnik (m/w/d)

Talheim
Gebrüder Peters
Elektrotechniker
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.


Was Dich erwartet

* Operative Beschaffung von Materialien und Leistungen für laufende Projekte
* Einholen und Vergleichen von Angeboten im Tagesgeschäft
* Auslösen von Bestellungen sowie Terminverfolgung
* Sicherstellung der rechtzeitigen Materialverfügbarkeit auf der Baustelle
* Abstimmung mit Projektleitung, Bauleitung und Lager
* Unterstützung bei der Auswahl von Lieferanten im Projekt
* Prüfung von Auftragsbestätigungen und Lieferscheinen
* Mitwirkung bei Preisverhandlungen sowie Unterstützung bei Nachträgen


Was Du mitbringst

* Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
* Erfahrung im Einkauf oder im projektbezogenen Umfeld von Vorteil
* Technisches Grundverständnis, idealerweise im Bereich Bau oder Elektrotechnik
* Sicherer Umgang mit MS Office, ERP Kenntnisse von Vorteil
* Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
* Organisationsgeschick und Überblick auch bei mehreren parallel laufenden Projekten
* Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Schnittstellen und Lieferanten
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Termintreue
* Wirtschaftliches Denken und kostenbewusstes Handeln


Deine Vorteile

* Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
* Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
* Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
* Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
* Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
* Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
* Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
* Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
* 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei


*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

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