Die Brose Gruppe gestaltet seit über 100 Jahren die Mobilität der Zukunft mit – innovativ, nachhaltig und weltweit vernetzt. Als international erfolgreicher Mechatronikspezialist bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, schnelle Verantwortungsübernahme und berufliche Perspektiven mit vielfältigen Entwicklungschancen.
Ihre Aufgaben
* Im Produktbereich Türmodule und Fensterheber sind Sie für die vertriebsseitige Betreuung eines Kunden verantwortlich
* Der Ausbau unserer Marktposition im Rahmen der kundenbezogenen Markt- und Produktstrategie fällt in Ihr Aufgabengebiet
* Sie übernehmen die Koordination und Steuerung aller mit der Akquise verbundenen Tätigkeiten (sowohl intern als auch extern)
* Sie bearbeiten alle Vertragsthemen mit dem Kunden und führen Vertragsverhandlungen nach Abstimmung mit der Rechtsabteilung und dem KeyAccount Management
* Renditeverbesserungsmaßnahmen stoßen Sie eigenverantwortlich an und setzen diese in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen um
* Sie agieren als Ansprechpartner des Kundeneinkaufs, steuern die Angebotsprozesse und kommunizieren die Ergebnisse in professioneller Art zum Kunden
* Sie sind für Marktanalysen und Auswertungen hinsichtlich der Absatzpotentiale verantwortlich, Sie beobachten die Wettbewerbsaktivitäten und führen die jährliche Absatz- und Umsatzplanung durch
Ihr Profil
* Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
* Gute Kenntnisse in der Verhandlungsführung, Grundkenntnisse im Vertragsrecht sowie Kostenrechnung und Kalkulation komplexer Projekte
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Mit unserer Brose Arbeitswelt bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung:
Mit unserer Brose Arbeitswelt bieten wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung:
Das flexible Bürokonzept fördert eine Arbeitsatmosphäre, die von offener Kommunikation geprägt ist. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie innovative Zusatzleistungen wie Gesundheits- und Fitnessangebote, eine hochwertige Betriebsgastronomie und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Benefits können je nach Standort variieren.