Im Amt für Soziales und Ausländerrecht ist im Sachgebiet Sozialhilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)
(Kennziffer: 2025_59)
zu besetzen. Die Stelle ist teilbar. Dienstort ist Lauterbach.
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:
• Beratung über Leistungsansprüche nach dem SGB XII
• Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach dem 4. Kapitel SGB XII. D.h. Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen; Feststellung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse der Antragsteller und der Einsatzgemeinschaft. Entscheidung über Leistungsgewährung und Erstellung der Leis tungsbescheide
• Erstellung von Änderungs- und Rückforderungsbescheiden
Wir erwarten von Ihnen:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium zur / zum
o Dipl. Verwaltungswirtin / Dipl. Verwaltungswirt / Bachelor of Arts
für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder
o Bachelor of Laws (LL.B.) als Sozialjuristin / Sozialjurist oder
o Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt oder
o Vergleichbares Studium / Aufstiegsfortbildung mit Bereitschaft zur Fortbildung oder
o Verwaltungsfachangestellte bzw. Verwaltungswirtin / Verwaltungswirt mit der Bereitschaft zur Fortbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt oder vergleichbare Berufsausbildung mit Bereitschaft zur Nachqualifizierung
• Umfangreiche Kenntnisse in den Rechtsgebieten SGB XII, SGB II, SGB I und SGB X
• Gute Kenntnisse in weiteren Bestimmungen des Sozialgesetzbuches (SGB VI & SGB V)
• Gute EDV-Kenntnisse
• Sozial- und Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit Freundliches Auftreten und kommunikative Fähigkeiten
• Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit und Eigeninitiative
• Schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit und Flexibilität
Der Vogelsbergkreis bietet Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen:
• Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse
• Wir bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• Sie erwartet ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit einer gründlichen Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses, mit klarer Haltung und starker Stimme für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität
• Durch unser umfangreiches Fortbildungsprogramm können Sie sich persönlich sowie fachlich weiterbilden
• Weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir vielseitige Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
• Sie haben die Möglichkeit des Fahrradleasings, außerdem zahlen wir einen Zuschuss für ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
• Über unser Vorteilsportal „Corporate Benefits“ erhalten Sie attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen
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