Positionsaufgaben
* Fachpraktische Ausbildung und Schulung
* Individuelle Entwicklung von Förderplänen für Teilnehmer
* Vermittlung von Grundfertigkeiten in fachlichen und beruflichen Bereichen
* Theoretische Lehrveranstaltungen einschließlich des fach- und berufstheoretischen Unterrichts
* Allgemeiner Grundlagenbereich mit Schwerpunkt auf betriebliche Anforderungen
* Aufzeichnung des Förder- und Qualifizierungsprozesses