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Projektleiter mobilfunk (m/w/d) in direktvermittlung

Genthin
Sinnwell GmbH
Projektmanager
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Stellenbeschreibung
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft
Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie.
Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse.
Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung.

Am Standort Genthin OT Dretzel suchen wir Sie als
* Projektleitung für den Neubau von Mobilfunktürmen und Funkstandorten
* Terminliche, kommerzielle und organisatorische Gesamtverantwortung
* Ständige Überwachung und Verbesserung der etablierten Prozesse incl. der notwendigen
* Dokumentation
* Kommunikation und Reporting zum Projekt mit Auftraggebern, Kunden und Stakeholdern inkl. Behörden
* Analyse, Auswertung und Visualisierung der Daten zum Fortschritt des Projektes sowie zu
* der aktuellen Kostenentwicklung
* Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften
* Durchführung von Bautechnischen Standortbegehungen
* Erstellung von Bauantragsunterlagen, Betreuung und Nachverfolgung von Genehmigungsverfahren
* Angebotserstellung und Prüfung von technischen Unterlagen
* Ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Baubereich oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich von Stahl- und Betonkonstruktionen für
* Mobilfunkbasisstationen
* Ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, vornehmlich von
* Mobilfunktürmen
* Sehr gute MS Office-Kenntnisse
* Höhentauglichkeit G41 wünschenswert
* Verhandlungsgeschick, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
* Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
* Unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
* Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten, dank flacher Hierarchien, in einem motivierten Team
* Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50 % Mobiles Arbeiten
* Zusätzliche Urlaubstage
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Subventionierte Kantine
* JobRad
* Vermögenswirksame Leistungen
* Hochwertige Büroausstattung und innovatives Arbeitsumfeld
* Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung
* Attraktives Mitarbeiterprogramm
* Firmenevents
* Firmeneigener Parkplatz

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