Sachbearbeiter (m/w/d) Klimaschutz 23.07.2025 Kreis Paderborn Paderborn
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Sachbearbeiter (m/w/d) Klimaschutz
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Paderborn
Informationen zur Anzeige:
Sachbearbeiter (m/w/d) Klimaschutz
Paderborn
Aktualität: 23.07.2025
Anzeigeninhalt:
23.07.2025, Kreis Paderborn
Paderborn
Sachbearbeiter (m/w/d) Klimaschutz
Über uns:
In der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1.400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Amt für Umwelt, Natur und Klimaschutz besteht aus einem rund 60-köpfigen Team. Die Aufgaben reichen von der Umsetzung des Natur- und Artenschutzes über die Entwicklung und Begleitung von Klimaschutzmaßnahmen bis hin zur Überwachung der Umweltqualität sowie der Beratung von Bürgerinnen und Bürgern sowie Kommunen. Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen direkten Beitrag zum Klimaschutz, zur ökologischen Widerstandsfähigkeit und zur Erhaltung der biologischen Vielfalt im Kreisgebiet - und stärken damit auch die Grundlagen für Gesundheit und Leben der Bevölkerung.
Aufgaben:
* Sie gestalten aktiv die Zukunft unseres Kreises mit - durch die Umsetzung und Weiterentwicklung des integrierten Klimaschutzkonzepts sowie die Entwicklung wirkungsvoller Strategien zur Anpassung an den Klimawandel und zum Schutz der Biodiversität.
* Als Klimamanager/in bringen Sie Klimaschutz und Klimaanpassung in die kommunale Bauleitplanung ein und sorgen dafür, dass Nachhaltigkeitsaspekte in planerischen Entscheidungen konkret berücksichtigt werden.
* Sie unterstützen die kreiseigenen Regiebetriebe bei der Planung und Koordination von Maßnahmen zur Klimaanpassung und engagieren sich für den Aufbau einer zukunftsweisenden Wasserstoffstrategie.
* Die lösungsorientierte, transparente Mitwirkung in politischen Gremien sowie die Mitarbeit für den Kreistag und seine Ausschüsse wissen wir bei Ihnen in guten Händen.
* Darüber hinaus entwickeln Sie eine zielgerichtete Öffentlichkeitsarbeit, beraten Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen und vernetzen zentrale Akteure für ein nachhaltiges Miteinander im Kreis.
Qualifikationen:
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Raumplanung, Geographie oder vergleichbaren Fachrichtungen mit einschlägiger Schwerpunktsetzung.
* Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich Klimaschutz, Klimaanpassung, Energieplanung und Biodiversität - idealerweise mit Erfahrung in kommunalen Strukturen oder der öffentlichen Verwaltung.
* Sie sind sicher im Umgang mit relevanten gesetzlichen Grundlagen (z. B. KSG, BauGB, GEG, BNatSchG) und bringen wünschenswerterweise Erfahrungen im Projektmanagement und in der Fördermittelakquise mit.
* Sie besitzen ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit der Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und zur Kommunikation mit politischen Gremien.
* Sie überzeugen mit einem offenen und freundlichen Auftreten und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
* Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B.
Wir bieten:
* Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
* Moderne Arbeitsplatzgestaltung: Vor Ort steht Ihnen ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz zur Verfügung. Außerdem erhalten Sie ein eigenes dienstliches Notebook (oder ähnliches mobiles Endgerät).
* Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten.
* Verpflegung : Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen.
* Corporate Carsharing: Für Privatfahrten stehen Ihnen zu bestimmten Zeiten unsere dafür vorgesehenen Dienstfahrzeuge (inkl. E-Bike und E-Roller) zur Verfügung.
Weitere Informationen:
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
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