Account Manager Personalmanagement-Systeme (m/w/d)
Digitale HR-Prozesse, Kundenberatung & strategische Weiterentwicklung
Vollzeit
Du möchtest Unternehmen aktiv bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse begleiten, Kunden langfristig betreuen und moderne HR-Lösungen erfolgreich etablieren.
Als Account Manager für Personalmanagement-Systeme begleitest du Unternehmen von der Einführung bis zur langfristigen Weiterentwicklung ihrer digitalen HR-Prozesse und bist zentraler Ansprechpartner für Kunden, Steuerberater und interne Teams.
Spannende Projekte rund um moderne Personalprozesse und Digitalisierung
• Direkter Kundenkontakt statt reiner Innendienst-Tätigkeit
• Onboardings und Schulungen bei Neukunden
• Begleitung von Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse
• First-Level-Support bei fachlichen und anwendungsbezogenen Fragestellungen
• Strategische Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Koordination von Projekten gemeinsam mit Kunden, Steuerberatern und internen Teams
• Interesse an Digitalisierung und modernen Personalprozessen
• Freude an Beratung, Kundenkontakt und langfristiger Kundenbetreuung
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Monatlicher Sachbezug in Höhe von 50 € (steuerfrei über Benefit-Karte)
• Moderne Arbeitsumgebung mit aktueller Hardware und modernen Cloud-Tools
• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
• Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und echte Verantwortung von Anfang an
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten rund um Digitalisierung, HR und moderne Softwarelösungen
• Fahrradleasing (BusinessBike)
• Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten
• Genau dabei begleiten wir unsere Kunden aktiv.
Bei uns arbeitest du nicht in starren Konzernstrukturen, sondern gestaltest die Digitalisierung des Mittelstands direkt mit und entwickelst langfristige Kundenbeziehungen auf Augenhöhe.