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Sachbearbeiter/in (w/m/d) für zentrale aufgaben im bereich städtische kindertageseinrichtungen

Nürnberg
Festanstellung
Stadt Nürnberg
Sachbearbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Job-ID: J
Bezahlung: EGr. 9a TVöD bzw. BGr. A8 BayBesG
Bewerbungsfrist: 06.07.2025
Zu besetzen ab: sofort
Arbeitszeit: Teilzeit
Befristung: unbefristet
Veröffentlicht: 16.06.2025
:

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der durchschnittlichen regelmäßigen Arbeitszeit.

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Das Jugendamt der Stadt Nürnberg fördert, berät und unterstützt mit einer Vielfalt an Einrichtungen und Dienstleistungen Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien in ihrer Entwicklung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Pädagogik und Verwaltung schaffen mit Engagement, Wissen und Erfahrung positive Lebensbedingungen für die Zukunft junger Menschen und fühlen sich dem Wohl und Schutz von Kindern und Jugendlichen im Sinne des Leitbildes und des Schutzkonzepts zur Prävention von Gewalt verpflichtet.

Das sind Ihre Aufgaben
Selbstständige Erstellung und Pflege des Personalbedarfs der ca. 130 städtischen Kitas
Koordinierung der Bewerberzuteilung auf freie Stellen und der jährlichen internen Stellenbörse
Mitwirkung bei der Einführung und Implementierung neuer DV-Verfahren
Zuarbeit bei Projekten und Einzelaufträgen der Abteilungsleitung
Bearbeitung von arbeitssicherheitsrechtlichen Anliegen
Vertretungsaufgaben im Bereich Beschaffungen, Budgetverwaltung und Betriebskostenförderung
Das ist Ihr Profil
Für die Tätigkeit benötigen Sie

eine der folgenden Qualifikationen als

Beamter/in (w/m/d) der 2. QE / Mittlerer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder
Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) (alternativ Fachprüfung I)

Daneben verfügen Sie über
Sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, engagierte und kommunikative Persönlichkeit
Gute IT-Kenntnisse, Erfahrungen im Arbeiten mit MS-Excel
Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
Interesse an Personalarbeit und am Arbeitsfeld Kindertageseinrichtungen
Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team innerhalb der Verwaltung des Jugendamts
Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick sowie hohe Diskretion und Verschwiegenheit
Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen
Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Einarbeitung und kollegiale Beratung in einem interessierten Team
Unbefristete Einstellung
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises
Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Rabatte für Mitarbeiter/innen
Unsere Benefits
365-Euro-Ticket VGN
Betriebliche Altersvorsorge
Deutschlandticket Job
Ausgezeichneter Arbeitgeber
Fahrradleasing
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Jahressonderzahlung
Leistungsgerechte Bezahlung
Mitarbeiterrabatte
Tariforientierte Bezahlung
Weiterbildung

365-Euro-Ticket VGN; Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket Job; Ausgezeichneter Arbeitgeber; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Leistungsgerechte Bezahlung; Mitarbeiterrabatte; Tariforientierte Bezahlung; Weiterbildung

:
Kontakt

Frau Schießl, Tel.: / 2 31 - 4 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Bruckner, Tel.: / 2 31 - (bei fachlichen Fragen)

Eine Arbeitgeberin - viele Möglichkeiten

Die Informationen im Stellenmarkt unter sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.

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