Für ein international tätiges, eigentümergeführtes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien suchen wir eine/n
HR Business Partner (m/w/d)
mit regionaler Verantwortung für Westeuropa. Das Unternehmen entwickelt und realisiert Renewable-Energy-Projekte und steht für nachhaltiges Wachstum, Stabilität und langfristige Perspektiven. Die Position entsteht im Zuge der internationalen Expansion.
Ihre Aufgaben Strategische Beratung von Führungskräften in Westeuropa Aufbau & Harmonisierung internationaler HR-Strukturen Begleitung von Markteintritten und Wachstumsphasen Steuerung internationaler HR-Projekte Verantwortung für Entsendungen, Visa & Mobility
Ihr Profil Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar Mehrjährige (mindestens 4 Jahre) praktische Erfahrung als HR Business Partner im internationalen Umfeld Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht Erfahrung mit globalen Entsendungen Verhandlungssicher in Deutsch & Englisch
Das erwartet Sie Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen Flexible Arbeitsmodelle & mobiles Arbeiten Familienfreundliche Benefits Internationales Umfeld mit Gestaltungsspielraum Aktiver Beitrag zur Energiewende
Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung oder eine vertrauliche Direktnachricht.