Ihre Aufgaben
1. Vermittlung von berufsnotwendigen theoretischen und praktischen Kenntnissen für die Berufsgruppe der Elektroniker im weltweiten Außendienst („Profil21“)
2. Betreuung und Begleitung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungsdauer und bei Prüfungen
3. Führung und Motivation der Auszubildenden in fachlicher und persönlicher Hinsicht
4. Pflege des Kontakts zu den Ausbildungsbeauftragten, Fachabteilungen und externen Stellen
5. Mitwirkung in Prüfungsausschüssen und auf Messen, Verantwortung des Recruitings (auch international)
6. Umsetzung neuer Lernformen und Lehrmethoden
7. Mitwirkung bei der Implementierung zukunftsorientierter Ausbildungsinhalte hinsichtlich Digitalisierung im Unternehmen und der Berufsausbildung
Ihr Profil
8. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker / Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
9. Erfolgreiche Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare Qualifikation, inklusive AdA-Schein
10. Vorangegangene Berufserfahrung im Außendienst wünschenswert
11. Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit und Freude im Umgang mit Jugendlichen
12. Vertiefte Kenntnisse in der Mess- und Regeltechnik, erweiterte Kenntnisse in der Berechnung elektronischer Komponenten
13. Grundkenntnisse in SAP sowie Kenntnisse in MS Office
14. Innovationsbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
15. Bestätigung der persönlichen Eignung durch einwandfreies erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung
16. Gute Englischkenntnisse und interkulturelle Erfahrungen