Das bewirken Sie bei uns
* Projektsteuerung: Sie verantworten die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung unserer digitalen ROSSMANN-Produkte (z. B. App, Onlineshop, CRM) – von der ersten Idee bis zur technischen Realisierung
* Schnittstellenmanagement: Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Zusammenarbeit aller relevanten Stakeholder und sorgen für effiziente Kommunikations- und Abstimmungsprozesse
* Feature-Gestaltung: Gemeinsam mit Fachbereichen wie Analytics, Research und UX/IU sowie der IT konzipieren Sie neue Features für unsere Produkte und treiben deren Umsetzung engagiert voran
* User Experience: Die Kundenbrille ist ein „must have“ – Sie sind ein Kundenversteher und wägen bei Entscheidungen stets unternehmerische und Kundenmehrwerte ab und stellen sicher, dass Ihre Features ein exzellentes kanalübergreifendes Nutzererlebnis bieten
* Projekt-Monitoring: Sie nehmen die Business Perspektive ein und haben die wichtigsten Kennzahlen für Ihre Projekte im Blick, um gute Business Entscheidungen herbeizuführen
Das bringen Sie mit
* Mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Informatik o.Ä. oder einer vergleichbaren Qualifikation schaffen Sie die ideale Basis für diese Position
* Fundierte Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise im Bereich Marketing, IT oder angrenzenden Fachgebieten – erleichtert Ihnen den erfolgreichen Umgang mit komplexen Projekten
* Sie haben starkes Interesse und Skills in der Konzeption und Umsetzung von neuen digitalen Features sowie agilem Projektmanagement – Ihre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Teams sowie Ihr ausgeprägtes Verständnis für digitale Themen helfen Ihnen dabei
* Durch klare und effiziente Kommunikation schaffen Sie es, Teammitglieder und Stakeholder gleichermaßen mitzunehmen und gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln
* Ein hohes Maß an Eigenmotivation, ausgeprägte Lösungsorientierung sowie Pragmatismus und Struktur runden Ihr Profil ab
Das gibt’s bei uns obendrauf
* 37,5-Stunden-Woche
Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.
* 30 Tage Urlaub
Genießen Sie Ihre freie Zeit – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
* Workation
Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.
* Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.
* Betriebsrente
Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.
* Umfassendes Onboarding
Wir sorgen für einen reibungslosen Start – mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.
* Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.
* Sportgruppen & Freizeitseminare
Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen – finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.
* Hansefit
Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 Sport- und Wellnesspartnern. Von Schwimmen, Klettern, bis hin zu Yoga-Kursen und Saunaanlagen.
* Zuschuss zum Deutschlandticket
Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umweltfreundlich und kostengünstig für Ihren Arbeitsweg und in der Freizeit.
* Kostenlose Parkplätze
Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür – wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.
* Bikeleasing
Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit – auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.
* 50% Mobiles Arbeiten
Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.
* Corporate Benefits
Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.
* Betriebsrestaurant
Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.
* ROSSMANN-Ferienwelt
In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz besondere Zeit freuen.
* Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.
* ROSSMANN-Lernwelt
Fachliche Weiterbildungen Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching – finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!
* ROSSMANN Einarbeitungstage
Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Prozesse. Zudem haben Sie Gelegenheit viele neue Kolleginnen und Kollegen kennenzulernen und ein bereichsübergreifendes Netzwerk zu bilden.
* Firmenappartements
Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.
* Exklusive Coupons
Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.