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Sales manager / inside sales manager – neukundengewinnung / telesales spezialist b2b, sales development representative – großhandel (m/w/d)

Ulm
RSU GmbH
Sales Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Beschreibung

Du brennst für den ersten Kontakt, liebst es, neue Menschen zu begeistern, und fühlst dich am Telefon wie zu Hause? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir wollen DAS führende Handelsunternehmen in Europa für Reifen, Felgen und Kfz-Teile werden. Schon heute zählen tausende Werkstätten und Autohäuser auf uns – und genau darauf bauen wir auf. Um unser Ziel zu erreichen, bringen wir die Neukundengewinnung auf ein neues Level und schaffen dafür ein neues Team: mit frischen Ideen, klaren Zielen und viel Raum zum Mitgestalten.

Als Teil dieses neuen Teams nimmst du aktiv Kontakt zu potenziellen Kunden auf – offen, überzeugend und mit einem sicheren Gespür für gute Gespräche. Du zeigst, wie tyresystem.de ihren Arbeitsalltag erleichtert: durch kostenfreie Nutzung, ein breites Sortiment und hohe Warenverfügbarkeit. Hier geht es nicht um schnelles Verkaufen – sondern darum, langfristig zu begeistern.

Neben der Neukundengewinnung gehören für dich auch die Reaktivierung früherer Kontakte und die Umsetzung gezielter Aktionen selbstverständlich dazu. Du bleibst dran, auch wenn’s nicht gleich klappt – und hast Spaß daran, gemeinsam im Team neue Wege zu gehen und Erfolge zu feiern.

Bereit, den Hörer in die Hand zu nehmen und unsere Vision in die Welt zu tragen? Dann freuen wir uns auf dich!

Du ...

1. hast bereits Erfahrung im Vertrieb und im telefonischen Direktkontakt mit Kunden
2. verfügst über kaufmännische Grundkenntnisse (z. B. durch eine Ausbildung im Handel oder Dialogmarketing)
3. gehst offen, freundlich und überzeugend auf Menschen zu – auch wenn du sie noch nie zuvor gesprochen hast
4. lässt dich von einem »Nein« nicht aus der Bahn werfen – im Gegenteil: Es spornt dich an, dranzubleiben und neue Wege zu finden!
5. packst selbst an und hast richtig Lust, neue Kontakte zu knüpfen

Wir ...

6. lieben Harmonie, Einfachheit und Spaß bei der Arbeit
7. haben eine moderne Unternehmenskultur, in der Entwicklungsperspektiven und Chancengleichheit großgeschrieben werden
8. bieten dir digitale Tools und moderne Technologien, die deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen
9. schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe
10. verteilen gerne Extras (Gutscheine, Einkaufsrabatt, KiGa-Zuschuss, Jobrad uvm.)
11. bieten flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Freiraum für Ideen

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