Inserat online seit: 17 März
Aufgaben der Stelle
COMTRONIC GmbH ist einer der weltweit führenden Hersteller für Bedien- und Anzeigegeräte in der Luftfahrtindustrie. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach der EN 9100 sowie nach EASA Part 21 G und
EASA Part 145. Wir setzen Maßstäbe durch eigene Innovationen im Bereich der elektronischen Beleuchtungsansteuerung und Hochstromlösungen. COMTRONIC GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Teil eines internationalen Konzerns, der sich dem Motto „Positiv, Kreativ, Reaktiv“ verschrieben hat. Dieses Motto ist nicht banal, sondern basiert auf der Suche nach innovativen Lösungen, permanentem konstruktivem Infragestellen und der Verpflichtung zur Qualität. Wir fördern unsere Teams in diesem Sinne.
Neben der Arbeit an innovativen Projekten schätzen unsere Mitarbeiter vor allem die familiäre und freundschaftliche Atmosphäre bei Comtronic. Bei unseren Lösungen handelt es sich um kundenspezifische, technisch anspruchsvolle Produkte. Darum brauchen wir Profis im Team.
Ihre Aufgaben
Montage von elektronischen und mechanischen Einzelkomponenten nach Zeichnung und StücklisteHandlötung von THT- und SMD-Bauteilen gemäß IPC-A-610 und J-STD-001Justage, Klebe- und Feinarbeiten mit Lupen, Pinzetten und MikroskopenArbeiten im ESD-gerechten Bereich und teilweise in DunkelkammernMaßprüfung, optische Inspektion und FunktionsprüfungDokumentation nach Luftfahrtnormen und FertigungsvorgabenIhr Profil
Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Elektroniker/in, Geräte-Monteur/in, Feinwerkmechaniker/in, Uhrmacher/in, Avioniker/in oder vergleichbarErfahrung in Feinteilmontage, Handlötung, Mikrotechnik oder Luftfahrt von VorteilSicherer Umgang mit Zeichnungen, Baugruppenlisten und FertigungsvorschriftenSorgfältige, strukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTechnisches Verständnis, Konzentrationsfähigkeit und QualitätsbewusstseinWir bieten Ihnen
Hochwertiger Arbeitsplatz mit Klimatisierung, ESD-Schutz und ergonomischer AusstattungGleitzeit, Arbeitszeitkonto30 Urlaubstage plus Sonderurlaub (z. B. für Hochzeit oder Umzug)Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, Zuschuss zur KantineBetriebsarzt, Gesundheitschecks und ergonomisches UmfeldInterne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. J-STD-001, IPC, ISO und EASA-ZertifizierungenZugang zu digitalen Lernplattformen und ZertifikatskursenDuz-Kultur, flache Hierarchien, direkte Kommunikation auf AugenhöheTeamevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Prämien für besondere Leistungen"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm mit attraktiven Boni
