Den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (alt: Angestelltenlehrgang II) oder die Befähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (Diplom-Verwaltungswirt/-in (m/w/d) bzw. Bachelor of Laws oder Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts) alternativ einen einschlägigen (Fach-)Hochschulabschluss/Bachelor-Abschluss im Studiengang Verwaltungswirtschaft, Ver-waltungsmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Verwaltung Wünschenswert: erste Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Prozessmodellierungstools (z. B. PICTURE) bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Wünschenswert: selbstständiges konzeptionelles Arbeiten und die Fähigkeit zu vernetztem Denken Wünschenswert: sehr gutes Ausdrucksvermögen sowie ein überzeugendes und sicheres Auftreten Wünschenswert: eine hohe Eigeninitiative, Organisationsstärke sowie strukturierte Arbeitsweise Wünschenswert: einen kommunikativen und teamorientierten Arbeitsstil Wünschenswert: Interesse an komplexen Themengebieten und Mut zur Veränderung Wünschenswert: Beherrschung von Moderations- und Präsentationstechniken Durchführung von Prozessaufnahmen und Dokumentation der IST- bzw. SOLL-Prozesse Mitwirkung bei der Entwicklung organisatorischer Grundlagen (z. B. Prozessoptimierung und Verwaltungsmodernisierung) Implementierung Aktenplan und eAktenführung Mitwirkung bei Stellenbemessungsverfahren Begleitung und Durchführung von Organisationsuntersuchungen Organisatorische Einzelaufträge nach Weisung Leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersversorgung und Jahressonderzahlungen (für Tarifangestellte) Ausgesprochen gute kollegiale Zusammenarbeit Familien- und lebensfreundliche Arbeitszeitmodelle (z. B. Gleitzeit, Freizeitausgleich, familienfreundliche Ferienplanung, Sonderurlaub) Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe Vergünstigtes Deutschlandticket (Angebot) Dienstrad-Leasing (Vereinbarung für Tarifangestellte) Angebot zur aktiven Mittagspause Vergünstigtes Fitnessangebot über Kooperationspartner Du bist die Stadt von morgen. Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein und gestalten Sie die Stadt von morgen mit!