Einleitung
Als Team der Unternehmensentwicklung sind wir Umsetzungspartner für die Ressorts in der Lidl Stiftung und den Lidl-Ländern, um das Unternehmen bestmöglich bei Veränderungen kommend aus Strategie und operativen Prozessen zu begleiten. Mit unserer Expertise in Strategieentwicklung, Portfolio-, Prozess- und Projektmanagement gestalten wir die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit. Wir helfen dem Management dabei, Veränderungsbedarf zu identifizieren und innovative und effiziente Lösungen umzusetzen. Dabei stehen wir stets im engen Austausch und auf Augenhöhe miteinander. Unser Ziel ist es, die Umsetzung unserer Unternehmensstrategie nachhaltig zu sichern.
Deine Aufgaben
Als Projektmanager und Inhouse Berater bist du verantwortlich für die Gestaltung, Durchführung und Steuerung von strategischen Projekten über alle Phasen hinweg.
...konkret heißt das:
* Analyse, Konzeptentwicklung und Umsetzung von Projekten
* Begleitung von Prozessoptimierungen entlang der Wertschöpfungskette
* Koordination und Moderation von Workshops und methodischer Trainings sowie Coaching der Projektpartner
* Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungsterminen mit dem Top-Management sowie aktives Stakeholder-Management
* Entwicklung von Unternehmens-, Bereichs- und Landesstrategien, unter Berücksichtigung zukünftiger Trends und Ziele
Dein Profil
* Erste Berufserfahrung in einer externen oder internen Managementberatung inkl. relevantem Track Record & operativer Projektverantwortung
* Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwissenschaften
* Analytische, strukturierte und methodisch fundierte Arbeitsweise sowie hohe Leistungsbereitschaft
* Fähigkeit komplexe Inhalte einfach zu vermitteln
* Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Themen selbstständig voranzutreiben
* Praxiserfahrung mit methodischer Arbeit (z.B. Lean oder Agil)
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.