Neustart in moderner Lernumgebung Pflegeausbildung neu gestalten
Im August 2025 eröffnen wir unsere neue, hochmoderne Pflegeschule in Kerpen-Horrem ein zukunftsweisender Ort für die Ausbildung von Pflegefachkräften und Pflegefachassistenz. Hier entsteht Raum für innovative Lehrkonzepte, interaktive Lernformate und individuelle Begleitung.
In enger Kooperation mit der Fachhochschule des Mittelstands (FHM) bieten wir außerdem ein Duales Studium Pflege &Management an ein weiterer Meilenstein in der Qualifizierung zukünftiger Pflegekräfte.
Mit rund 150 Schüler &Schülerinnen setzen wir auf zukunftsorientierte Lehre, pädagogische Ansätze und eine enge Theorie-Praxis-Verzahnung.
Sind Sie bereit, die Zukunft der Pflege mit uns zu gestalten und gemeinsam auf diese aufregende Reise zu gehen? Dann starten Sie mit uns durch!
Pflegepädagoge, Berufspädagoge, Lehrkraft für Pflegeberufe (m/w/d) unbefristet
Your Tasks
1. Kursleitung oder Lehrtätigkeit eines Ausbildungskurses der generalistischen Pflegeausbildung oder Pflegefachassistenz
2. Praxisbegleitung der Auszubildenden
3. Vorbereitung &Abnahme von Abschlussprüfungen
4. Mitwirkung bei der Arbeit am schulinternen Curriculum
5. Mitwirkung in der Qualifizierung der Praxisanleiter
6. Vertretung der Caritas-Akademie Rhein-Erft in der Öffentlichkeit z.B. Teilnahme an Messen
Our Expectations
7. Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/ Medizin-/ Berufspädagogik (Bachelor/ Master/ Diplom) oder Ausbildung als Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung zum Lehrer für Pflegeberufe
8. Berufserfahrung im Bereich der Aus- &Weiterbildung
9. Freude an der Entwicklung &Förderung unserer Lernenden sowie an unserem Ausbildungskonzept
10. Teamfähigkeit, Kreativität &Verantwortungsbereitschaft
What We Offer
11. Neueröffnung unserer modernen Pflegeschule in Kerpen-Horrem im August 2025
12. Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der curricularen und inhaltlichen Weiterentwicklung
13. Vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten, kollegialen Team
14. Strukturierte Einarbeitung und eigene Praxisanleitungen im Lehrbetrieb
15. Attraktive Vergütung nach Tarif (AVR) inkl. Jahressonderzahlung
16. Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
17. Zuschuss zum Deutschlandticket mit bester ÖPNV-Anbindung
18. Individuelle Fort- &Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Masterstudium)
19. Moderne Lernumgebung mit topaktueller Technik (u. a. Skills Lab, digitaler Anatomietisch)
20. Betriebliche Altersvorsorge sowie Lebensarbeitszeitkonto
21. Angebote für Fitness &Gesundheit sowie Einkaufsvergünstigungen