Monteur mechatronik oder elektronik (m/w/d)

Monteur Mechatronik oder Elektronik (m/w/d)

• Schwäbisch Hall
• Berufserfahrung
• Sonstiges
• Publiziert: 11.05.2026

Wer wir sind:

Als traditionsreiches Unternehmen im Herzen des Packaging Valley in Schwäbisch Hall sind wir, die Gasti Verpackungsmaschinen GmbH, stolz darauf, mit 50 engagierten Mitarbeitern innovative Füll- und Verschließmaschinen für vorgefertigte Becher zu entwickeln und zu bauen. Unsere Maschinen finden weltweit Anwendung bei führenden Kunden der Molkerei- und Lebensmittelindustrie und stehen für höchste Qualität und Zuverlässigkeit.
Wir legen großen Wert auf eine zukunftsorientierte Ausrichtung und bieten unseren Mitarbeitern (m/w/d) spannende Perspektiven – sowohl national als auch international. Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns aktiv gefördert, denn wir wissen, dass unser Erfolg auf dem Engagement und der Kompetenz unseres Teams basiert. Schlanke Strukturen, dynamische Prozesse und unsere Expertise in anspruchsvoller Technik schaffen ein Arbeitsumfeld, das dir herausragende Chancen bietet, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.

Was wir Ihnen bieten:

• Elektrische und mechanische Montage von Baugruppen, deren Einbau und
  Medienanbindung in die Maschine
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme-Phase von Verpackungsmaschinen im Haus
  und später beim Kunden
• Sie sind für die Qualität ihrer produzierten / montierten Teile verantwortlich
• Inbetriebnahmen beim Kunden weltweit

Damit punkten Sie bei uns:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Lernfähigkeit, selbständige Arbeitsweise gepaart mit einer guten Arbeitseinstellung
• Kran- und Staplerschein sind wünschenswert, können aber auch erworben werden
• Gute Englischkenntnisse, verbunden mit einer globalen Reisebereitschaft während Inbetriebnahmen beim Kunden

Was wir Ihnen bieten:

• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum
  mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebsarzt (Vorsorgeuntersuchungen)
• Sorgfältige und individuelle Einarbeitung
• Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenparkplatz
• Firmenevents (Firmenweihnachtsfeier, Sommerfeste)
• Weitere Benefits (z.B. kostenlose Getränke, gut ausgestattete Kaffee/Teeküche etc.)