HR-Business Partner (m/w/d) Referenznummer 66958 Sie sind ein Kommunikationstalent mit einem Blick fürs Detail und behalten auch bei komplexen HR-Themen immer den Überblick ? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt! Für unseren Kunden, einem Unternehmen aus der Halbleiterbranche, suchen wir einen HR-Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Die Position wird in Vollzeit und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Ziel der Übernahme besetzt. Ihre Arbeitsaufgaben Unterstützung des HR-Managements und Ansprechpartner für Führungskräfte/Mitarbeiter Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, Arbeitsunterlagen und Statistiken Optimierung von HR-Prozessen und Pflege von Stammdaten Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und NL zur Klärung von Personalbedarf Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerberkorrespondenz Unterstützung bei Rekrutierung, Interviews und On-/Off-Boarding Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern Teilnahme an Karrieremessen Identifizierung und Planung von Personalentwicklungsmaßnahmen Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen (insbesondere NL-Manager) Administrative Unterstützung bei Meetings und Projekten Ihre Vorteile Freuen Sie sich auf folgende Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 27 Urlaubstage bereits im ersten Beschäftigungsjahr Attraktive, übertarifliche Vergütung Tarifvertraglich abgesichertes Arbeitsverhältnis Kostenfreies Deutschlandticket Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation 3 Jahre Erfahrung im operativen Personalwesen Industrie- und internationale Erfahrung wünschenswert Gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP SuccessFactors) Kenntnisse in Microsoft Dynamics (D365) von Vorteil Strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise Serviceorientiert und kommunikationsstark Ihre Bewerbung Schnell und einfach nur mit dem Lebenslauf in 30 Sekunden über das Online-Formular oder per E-Mail bewerben! Weitere Informationen wie Anschreiben, Gehaltswunsch oder Verfügbarkeit sind optional möglich, aber im ersten Schritt nicht erforderlich. Ansprechpartner Petra Piry petra.piry@worksmart.de 49 89 242948 12 WorkSmart Niederlassung München Theresienstr. 33 80333 München