Description
Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:
1. Koordination von abteilungs- und bereichsübergreifenden Stakeholdern und Aktivitäten im Bereich Software-Toolchain für Technische Dokumentation und Sprachendienst
2. Ansprechpartner für die IT für die gesamte Software-Landschaft in der Technischen Dokumentation, ebenfalls für das Thema Daten- und Austauschformate
3. Ansprechpartner für Software- und KI-Anwendungen im Bereich der Sprachverarbeitung,
4. Entwicklung von Use-Cases für die Technische Dokumentation
5. Repräsentation der Bedarfe für Künstliche Intelligenz und Digitalisierung in der Engineering- weiten KI-Koordinationsgruppe
6. Ausarbeitung und Abstimmung von KI-Lösungen mit internen und externen Ansprechpartnern, interne Weiterbildung von Mitarbeitern zur Anwendung von KI
7. Durchführung von Marktforschung zur Identifizierung neuer Trends und Technologien im Bereich technischer Kommunikation und Sprachdienstleistungen.
8. Organisation von Workshops und Ideenaustausch-Sitzungen zur Förderung kreativer Lösungen.
Qualifikationen – Was wir uns wünschen:
9. Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Computer-Linguistik, Data-Science, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
10. Praktische Erfahrungen in der Auswahl und Betreuung von Software-Tools im Bereich Technische Dokumentation und Sprachendienst
11. Praktische Erfahrung in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz (Large Language
12. Modelle) im Bereich Technische Dokumentation und Sprachendienst
13. Erfahrung in der Bewertung von Ergebnissen von generativen Systemen und Einbindung in produktive Umgebungen
14. Erfahrung im Bereich Stakeholder-Management in bereichsübergreifenden Projekten
15. Erfahrung in der Leitung von Projekten
16. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
17. Fähigkeit, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
18. Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
19. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
20. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
21. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
22. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
23. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
24. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
25. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Ihr Ansprechpartner
Richard Vasquez<-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent