Du unterstützt im Projektmanagement bei der Planung, Steuerung und technischen Bewertung komplexer wehrtechnischer Systeme im Umfeld der bodengebundenen Luftverteidigung an den Standorten Koblenz oder Bonn und trägst zur erfolgreichen Beschaffung, Integration und Nutzung von Sensoren, Effektoren und Battle-Management-Systemen bei. Deine Aufgaben setzen sich wie folgt zusammen:
* Unterstützung des Projektmanagements inkl. Koordination technischer und wirtschaftlicher Arbeitspakete sowie Pflege technischer Anforderungen im Bereich Luftverteidigung
* Technische Bewertung von Angeboten und Systemlösungen in den Bereichen Sensorik, Effektoren, Plattformen und Vernetzung
* Mitwirkung an System-of-Systems-Analysen und Integration in Battle-Management-Systeme (C2/BMS) unter Berücksichtigung von NATO-/ EU-Standards
* Erstellung und Prüfung technischer Dokumente sowie Mitarbeit an Tests und Verifikationen
* Berichterstattung, Termin- und Risikomanagement sowie Bearbeitung von Verschlusssachen und Abstimmung mit Auftraggebern und Industriepartnern
Aufgaben
Profil
* Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Informatik, Wehrtechnik oder vergleichbar
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Projektmanagement oder in der Systementwicklung im Bereich Luftverteidigung, Sensorik, Effektoren oder C2-Systeme
* Fundierte Kenntnisse im Systems Engineering (INCOSE-konform), Requirements Engineering und Echtzeit-Datenverarbeitung
* Erfahrung mit C2/Battle-Management-Systemen und militärischer Vernetzung sowie Integration komplexer wehrtechnischer Systeme
* Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Benefits
* Dein Start bei uns: Sofortige Einstiegsmöglichkeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag. Für deinen Start haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet. An deinem ersten Arbeitstag erwarten dich an unterschiedlichen Standorten in Deutschland unsere Welcome Days sowie ein Patenprogramm während der gesamten Einarbeitungszeit, um einen sicheren Start in die Projekte zu gewährleisten.
* Work-Life-Balance im Fokus: Bei uns bist du hinsichtlich Zeit & Ort flexibel. Wir unterstützen das hybride Arbeiten mit der Möglichkeit von zu Hause aus sowie an bis zu 30 Kalendertagen im Jahr im Ausland zu arbeiten. 30 Tage Urlaub sind bei uns selbstverständlich.
* Deine Weiterentwicklung: Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung deiner fachlichen und persönlichen Stärken. Bei uns hast du verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten, die du in jährlichen Career Conversations mit deiner Führungskraft besprichst.
* Du möchtest noch mehr für deine Gesundheit tun?Mit der Wellhub-App hast du die Möglichkeit unzählige Sport-, Freizeit- und Wellnesseinrichtungen sowie Onlinekurse, Personaltrainings und diverse Apps teilweise kostenlos oder vergünstigt zu nutzen.
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* Und noch Vieles mehr: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Edenred City Card, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm, verschiedene Teamevents, …