Stellenbeschreibung
Servicetechniker HKLS (m/w/d) Unser Partnerunternehmen kümmert sich als "Global Player" um Immobilien und technischen Anlagen, damit sich Ihre Kunden auf das konzentrieren können, was Ihnen wirklich wichtig ist. Als erfahrene Real Estate und Facility Manager wissen Sie genau, was Ihre Kunden als Nutzer, Eigentümer oder Investor brauchen. Das Unternehmen ist in allen wichtigen Märkten zu Hause und steht Ihren Auftraggebern mit Rat und Tat zur Seite. Ob klassisches Facility Management oder produktionsunterstützende Dienstleistungen – Das Unternehmen bietet genau das, was Ihre Kunden benötigen, und das immer passgenau auf die Anforderungen abgestimmt. Mit über 40.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen in mehr als 30 Ländern, findest du ein Unternehmen, welches dich auf deinen persönlichen Karriereweg bestmöglich weiterentwickeln kann. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Heizungstechnik, Sanitärtechnik, Raumlufttechnik oder Kältetechnik Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position Fundiertes Wissen über verschiedene Gewerke Idealerweise hast du schon Erfahrung im technischen Service oder Gebäudemanagement gesammelt Gute EDV-Kenntnisse Routine in der Prozessdokumentation Du arbeitest gerne eigenständig, bist aber auch ein echter Teamplayer Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus Führerschein der Klasse B Ihre Aufgaben Betrieb, Inspektion und Instandhaltung unserer haustechnischen Anlagen, damit alles reibungslos läuft Behebung von Störungen und schnelle Durchführung kleinerer Reparaturen Betreuung unserer versorgungstechnischen Anlagen, auch gewerkeübergreifend Sorgfältiges Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Detaillierte Dokumentation unserer Anlagen Koordination externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Beschaffung und Organisation von Verbrauchsmaterialien, damit immer alles vorrätig ist Ihre Benefits Eine zukunftsorientierte und herausfordernde Tätigkeit in einem professionellen Umfeld, das Vielfalt und Chancengleichheit fördert Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Konditionen gemäß unserem firmeninternen Tarifvertrag 32 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance Exklusive Mitarbeitervorteile mit attraktiven Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen renommierter Hersteller und Marken Weiterbildungsprogramme zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung Firmenfahrzeug für deine Arbeitswege Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen, sei es für Ihr persönliches Training oder den Arbeitsweg Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: +49 40 2286 6983 6