Zum sofortigen Beginn suchen wir eine/n
Qualitätsmanager (m/w/d)
für den Standort Oranienburg in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
1. Sie sind verantwortlich für die Leitung des Labors der Qualitätssicherung und für die Umsetzung einer konformen Qualitätssicherung und der kontinuerlichen Verbesserung und Weiterentwicklung des Qualitätsstandards
2. Sie etablieren Instrumente zur ständigen Qualitätsverbesserung und stimmen sich regelmäßig mit internen Kunden zu deren Umsetzung ab
3. Sie implementieren Qualitätsmanagementmethoden und Verfahren zur frühzeitigen Analyse und Verbesserung von allen produktbezogenen internen Prozessen
4. Sie erstellen Prüfpläne sowie produktbezogene Qualitätsvorgaben und koordinieren die Prüf- und Messmittel im zuständigen Bereich
5. Sie arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus Entwicklung, Prozesstechnik und Fertigung in Projekten zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produktqualität mit
6. Sie sind für die Bewertung und Nachverfolgung von Kunden- und Lieferantenreklamationen sowie für die Implementierung und Überwachung von Abstell- und Vorbeugemaßnahmen zuständig
7. Sie begleiten externe und interne Audits. Sie führen Lieferantenaudits durch und koordinieren daraus resultierende Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Zulieferer
Ihr Profil:
8. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium idealerweise aus dem Bereich der Chemie oder einer ähnlichen Fachrichtung.
9. Sie bringen idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung/ Qualitätsmanagements und in der Führung und Motivation von Teams mit
10. Sie arbeiten gerne an Weiterentwicklungen und Optimierungen von bestehenden Prozessen und schauen gerne über den Tellerrand hinaus
11. Sie besitzen idealerweise gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office-Anwenderprogrammen, ERP-Systemen sowie Datenbanken und labortypischer Messtechnik
12. Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse
13. Ihre Arbeitsweise ist präzise unter Termin- und Komplexitäts-druck
14. Sie zeichnet eine absolute Teamfähigkeit und verbindliche Kommunikation aus
Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir ein Paket geschnürt, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen
15. Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
16. Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
17. Schulungs- und Weiterbildungsangebote
18. Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. mit Gleitzeit und Urlaubstagen
19. Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur