Einleitung:
Wir suchen fr unseren Standort Hannover zum nchstmglichen Zeitpunkt eine/n
Servicetechniker (m/w/d) Gefahrenmeldetechnik
Einsatzort:Hannover
Kennziffer:2025-2497
Arbeitszeit:Vollzeit(unbefristet)
Aufgaben:
* Abwechslungsreiche Ttigkeit als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Gefahrenmelde- und Sicherheitstechnik
* Installation, Programmierung und Inbetriebnahme von Anlagen der Brandmelde-, Lichtruf-, Einbruch- und Zutrittskontrolltechnik
* Wartung, Instandsetzung sowie Fehler- und Strungsbehebung an sicherheitstechnischen Systemen
* Erstellung von Prf-, Service- und Wartungsberichten
* Teilnahme am Bereitschafts- und Notdienst
Ihr Profil:
* Eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen oder fernmeldetechnischen Umfeld (z. B. Elektronik, IT-Systemelektronik, Fernmeldetechnik o. .)
* Idealerweise besteht bereits erste oder mehrjhrige Berufserfahrung im Umgang mit sicherheitstechnischen Anlagen, etwa in den Bereichen Brandmelde- und Einbruchmeldeanlagen, Sicherheitsbeleuchtung, Videoberwachung, Zutrittskontrolle oder Lichtrufsysteme
* Teamorientierte Persnlichkeit sowie eine selbststndige, strukturierte und zuverlssige Arbeitsweise
* Zustzlich berzeugst du durch Serviceorientierung und ein professionelles Auftreten gegenber Kunden und Kollegen
Wir bieten:
Langfristige Perspektive & Sicherheit
* Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen
* Vielfltige Karrierewege
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Work-Life-Balance, die wirklich gelebt wird
* Flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Gestaltungsmglichkeiten
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Strukturierte Planung statt stndiger berstunden
Entwicklung & Karriere
* Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme
* Individuelle Frder- und Entwicklungsplne
* Zugang zur SPIE Akademie mit fachlichen und persnlichen Trainings
* Untersttzung bei fachlicher Spezialisierung oder Fhrungslaufbahnen
Vertrauen & Verantwortung
* Volles Vertrauen ab dem ersten Tag
* Eigenstndiges Arbeiten mit echtem Gestaltungsspielraum
* Verantwortung bernehmen statt Micromanagement
* Zusammenarbeit auf Augenhhe in einem wertschtzenden Umfeld
Attraktive Zusatzleistungen
* Prmien fr erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
* Attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm
* Zugang zu Corporate Benefits (exklusive Rabatte bei zahlreichen Marken & Shops)
* Weitere Zusatzleistungen