Aufgaben und Verantwortungen
* Führung der Filiale
* Personaleinsatzplanung und Warenmanagement
* Aktive Umsatz- und Budgetkontrolle
* Mitarbeiterentwicklung und -ausbildung
* Beschaffung von Kollegen zur Seite
* Optimale Präsentation von Ware
* Vorbereitung von Umlagerungen
* Durchführung von Preisauszeichnungen und Inventuren
Als zentraler Kontakt zwischen Verwaltung und Führungskräften im Vertrieb bist du verantwortlich für die Umsetzung dieser Aufgaben.
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Voraussetzungen
* Begeisterung für den Handel
* Spielbereitschaft bei der Arbeit
Wir suchen nach kreativen, flexiblen und außergewöhnlichen Persönlichkeiten, die sich mit Leidenschaft für ihre Arbeit engagieren. Wir bieten Ihnen eine Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Stärken entfalten können und wachsen möchten.
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Benefit
Weil wir wissen, dass unsere Mitarbeiter unser Unternehmen sind, haben wir ein Angebot erstellt, das alle Anforderungen unserer Beschäftigten deckt:
* Wertschätzung durch Feedbacks und Belohnungen
* Freiräume zum Wachstum und Entwicklung
* Flexible Zeitgestaltung
Wenn Sie sich für dieses herausfordernde und faszinierende Projekt interessieren, dann kontaktieren Sie uns.