Ihre Aufgaben
1. Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Bereich Montage
2. Organisation und Steuerung der internen und ggf. externen Montageabläufe
3. Sicherstellung der termingerechten, qualitativ hochwertigen Montage von Maschinen und Anlagen
4. Abstimmung mit Konstruktion, Fertigung, Inbetriebnahme und Projektmanagement
5. Überwachung von Arbeits-, Sicherheits- und Qualitätsstandards
6. Identifikation von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Abläufen
Ihre Qualifikationen
7. Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Mehrjährige Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau, vorzugsweise im mittelständischen Umfeld
9. Erfahrung in der Montage von größeren Maschinen, Baugruppen oder Stahlkonstruktionen
10. Erste oder mehrjährige Führungserfahrung von Montageteams
11. Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Ihre Vorteile
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.