Jetzt richtig durchstarten! Die sympathischen Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions haben auch für Sie das Richtige: Aktuell suchen wir im Auftrag unseres Geschäftspartners, eines erfolgreichen Biotechnologie-Unternehmens mit Sitz in Berlin, einen Teammanager für den Bereich Qualitätskontrolle. Die Position ist im Rahmen einer direkten Personalvermittlung zu besetzen. Wir öffnen Ihnen die Tür zu dieser interessanten Position! Bewerben Sie sich online und freuen Sie sich schon jetzt auf das Gespräch mit einem netten Kollegen aus unserem Recruiting Team.
* Führen eines Teams mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung im GMP-regulierten Umfeld
* Sicherstellen der Qualitätskontrolle gemäß allen relevanten GMP-Vorgaben und internen Standards
* Planen und Steuern von analytischen Kundenprojekten
* Organisieren und Überwachen des täglichen QC-Betriebs
* Mitwirken bei Methodentransfers, Validierungen, Audits und der kontinuierlichen Prozessoptimierung
* Möglichkeit zur Übernahme der Vertretung der Leitung Qualitätskontrolle einschließlich Tätigkeiten nach AMWHV
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Chemie, Pharmazie oder Biologie
* Alternativ eine vergleichbare naturwissenschaftliche Ausbildung, z.B. als Biologielaborant, Chemielaborant o.ä.
* Mehrjährige Erfahrung als Laborleiter unter GMP-Bedingungen
* Fundierte pharmazeutische Kenntnisse im Bereich Analytik und regulatorischer Qualitätsanforderungen
* Sicherer Umgang mit HPLC, LC-MS, UV/Vis inklusive Troubleshooting
* Kenntnisse in NMR und GC von Vorteil
* Erfahrung in der Erstellung GMP-konformer Dokumentationen, Gerätequalifizierungen sowie Bearbeitung von OOS-/Abweichungsverfahren
* Kenntnisse in kontinuierlicher Prozessverbesserung (z. B. Lean, Six Sigma)
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Hohes Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit, Prozessorientierung und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
* Ausgeprägte soziale Kompetenz
* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag direkt bei unserem Auftraggeber
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Aktive Mitgestaltung eines neuen Produktionsstandortes
* Umfassende Einarbeitung und persönliches Mentoring für einen erfolgreichen Start
* Zusätzliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
* JobRad-Programm und Zuschuss zum Deutschlandticket
* Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Respekt, Neugier und innovativen Lösungen
* Umzugshilfe für Bewerber von außerhalb der Region