Elektronikerin oder Elektroniker m/w/d
Fürth | 474099
Sie möchten Verantwortung für die Energieversorgung in der Region übernehmen? Dann kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team Gas- und Wassernetze als Elektronikerin oder Elektroniker m/w/d in Vollzeit (39 Wochenstunden).
Ihre Aufgaben:
Sie betreuen elektrische Anlagen zum Betrieb unserer Gasdruckregel- und Messanlagen.
Sie sind verantwortlich für den Bau und die Instandhaltung von elektrischen Betriebsmitteln, wie z.B. Druckaufnehmer und Stellungsinitiatoren, in Gasdruckregel- und Messanlagen.
Im Rahmen des Anlagenbetriebs betreuen Sie die MSR-Technik inklusive SPS-Steuerung und entwickeln diese weiter.
Sie steuern und koordinieren Fremdfirmeneinsätze für elektrotechnische Instandhaltungsmaßnahmen und nehmen die Leistungen ab.
Sie führen turnusmäßige DGUV V3 Prüfungen an elektrischen Anlagen, Blitzschutz und Erdungsanlagen, sowie der Notstromversorgung durch, dokumentieren diese und führen Reparaturmaßnahmen durch oder leiten diese ein.
Im Rahmen Ihrer elektrotechnischen Tätigkeiten messen Sie Raumluft, führen Sichtkontrollen durch, überprüfen Anzeigen, erfassen Werte und dokumentieren Mängel. Sie übernehmen gemeinsam mit den Kollegen und Kolleginnen Instandhaltungsarbeiten an gasführenden Armaturen.
Sie grenzen Störungen ein und beheben diese, auch im Rahmen des Rufbereitschaftsdienstes.
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder zur Elektronikerin (m/w/d).
Sie haben Kenntnisse in der DGUV-Prüfung und MSR-Technik?
Sie interessieren sich für Energieversorgungsanlagen?
Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit aus?
Sie besitzen die Fahrerlaubnisklasse B und sind bereit, die Fahrerlaubnisklasse C1E (in unserer Fahrschule) zu erwerben?
Sie wohnen im Großraum Fürth/Nürnberg/Erlangen?
Wenn Sie sich in diesem Profil wiedergefunden haben, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Wir bieten :
Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und viele weitere Vorteile, wie:
Familiäre Zusammenarbeit im Team
Geregelte Arbeitszeiten
13. Monatsgehalt
30 Tage Urlaub
Gesundheits- und Sportangebote
Sabbatical
Fahrrad-Leasing
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Zuschuss zum Deutschlandticket
Die infra verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen.
Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Jetzt bewerben!