Das sind Ihre Aufgaben: - Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Systemen - Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen - Behebung von Störungen - Durchführung von elektrischen Messungen und Prüfungen - Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards - Eigenverantwortliches, sorgfältiges und lösungsorientiertes Arbeiten Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Installation von elektrischen Anlagen und Großanlagen - Fundierte Kenntnisse in der Wartung und Reparatur elektrischer Systeme - Sicherer Umgang mit elektrischen Messgeräten und Prüfgeräten - Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards - Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die über eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise verfügt. Sie sollten teamfähig sein, über eine hohe Flexibilität sowie ein ausgeprägtes Engagement verfügen. Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise runden Ihr Profil ab. Als Elektroniker(in) für Betriebstechnik und Großanlagen sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und durch Ihr fachliches Können zum Erfolg des Teams beizutragen. Wenn Sie diese Eigenschaften mitbringen und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Hinweise: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail sowie per WhatsApp als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail oder WhatsApp versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.