Jobbeschreibung
Als fachkundiger Leiter einer Filiale in unserem Einzelhandelsunternehmen arbeitest du an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung der Geschäftsabläufe. Deine Aufgaben umfassen die Führung eines Teams aus 20–40 Mitarbeitern, die Unterstützung des Filialleiters bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Teams.
Du übernimmst die Verantwortung für die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit. Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr sicher, dass unsere Filialkonzepte erfolgreich umgesetzt werden und unsere Kunden ein positives Einkaufserlebnis haben.
Aufgaben
* Führung eines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
* Unterstützung des Filialleiters bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Teams
* Disposition und Inventuren
* Vertritt des Filialleiters in dessen Abwesenheit
Voraussetzungen
* Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
* Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
* Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
* Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Leistungen
* Übertarifliches Gehalt
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* 6 Wochen Urlaub/Jahr
* Bezahlte Überstunden
* Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag
* Tarifliche Altersvorsorge
* Individuelle Karrierebegleitung
Wir bieten dir eine attraktive Gesamtbeurteilung deiner Leistungen. Wir legen Wert auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht.