Ihre Vorteile
1. Vielfalt: Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
2. Vision Zukunft: Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten
3. Gemeinschaft: Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld
4. Machen dürfen: Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
5. Entwicklungschancen: Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, auch bequem von zu Hause aus, über unsere elektronische Fachbibliothek – bei uns lernt man nie aus!
6. Wertschätzung: Von innovativen Ideen und Lösungsansätzen
7. Benefits: Attraktive Mitarbeitendenangebote bei über 250 Top-Marken sowie Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit,. Zuschuss Dienstrad-Leasing, Mitarbeitendenkarte, Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm
Ihre Aufgaben
8. Sie gewährleisten eine ordnungsgemäße und pünktliche Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung
9. Sie sind Ansprechperson für die Mitarbeitenden bei sämtlichen Fragen zur Entgeltabrechnung, Steuer-, Sozial- und Krankenversicherung
10. Sie erfassen und bearbeiten eigenverantwortlich Stammdaten eines klar definierten Mitarbeitendenkreises
11. Sie führen die Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden in allen Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
12. Sie übernehmen das Melde- und Bescheinigungswesen Ihres Mitarbeitendenkreises
13. Sie arbeiten in engem Austausch mit den Mitarbeitenden anderer Bereiche im Personalmanagement
Ihr Profil
14. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
15. Fundierte Kenntnisse und entsprechende Erfahrung in der Entgeltabrechnung
16. Profundes Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeits- und Tarifrecht
17. Eigeninitiative und Engagement
18. Organisations- und Kommunikationsvermögen
19. Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Daten
20. Zuverlässigkeit und Sorgfalt