Bei einem unserer namhaften Kunden, einem Hochtechnologieunternehmen für Werkzeugmaschinen und Lasertechnik, suchen wir einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) für die optischen Beschichtungen am Standort Ditzingen in Vollzeit.
Aufgaben
* Sie bereiten optische Bauteile für den Beschichtungsprozess vor und führen die Beschichtung im Reinraum durch.
* Sie bedienen und betreuen moderne Beschichtungsanlagen in der Optikproduktion.
* Sie führen Prüfverfahren nach definierten Testplänen durch und dokumentieren die Ergebnisse.
* Sie überwachen laufende Prozesse und unterstützen bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung.
* Sie qualifizieren Optikoberflächen mit speziellen Messverfahren (z. B. Interferometer).
Profil
* Abgeschlossene technische Ausbildung oder Ausbildung als Physik- bzw. Chemielaborant (w/m/d)
* Idealerweise Kenntnisse in der Vakuumtechnik
* Interesse an Optik, Laser und modernen Produktionsverfahren
* Gute Englischkenntnisse
* Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
* Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
* Bereitschaft zur Tätigkeit im Luftsicherheitsbereich (ZÜP erforderlich)
Perspektiven
* Unbefristeter Vertrag von Anfang an
* Überdurchschnittliche Bezahlung
* Modernes Arbeitsumfeld & Hightech‑Ausstattung
* Aktive Unterstützung bei deiner Entwicklung
→ On-the-Job Training, Lernangebote, neue Aufgaben übernehmen
* Ein Team, das zusammenhält und dich einarbeitet
* Feste Ansprechpartner, die dir den Rücken freihalten
Die DIS AG ist ein Top-Arbeitgeber mit sehr guter persönlicher Betreuung. Wir öffnen Türen in bekannte Unternehmen.
Kontakt
Frau Anastasia Tutarov
anastasia.tutarov@dis-ag.com
Telefon +49711 222 49 133
DIS AG | Industrie | Pragstraße 154 | 70376 Stuttgart
www.dis.ag.com
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Sie sind fest bei der DIS AG angestellt. Die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber und Sie erhalten Ihren Arbeitsvertrag sowie Ihr Gehalt von uns. Sie haben somit alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis, u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie arbeiten aber nicht bei der DIS AG, sondern sind als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Bei der Arbeits- bzw. Personalvermittlung stellen wir Sie bei passenden Unternehmen vor und unterstützen Sie, eine feste Stelle zu finden. Dabei agiert die DIS AG nur als Vermittler – den Arbeitsvertrag schließen Sie direkt mit dem unserem jeweiligen Unternehmen. Eine Direktvermittlung ist für Sie unkompliziert und völlig kostenfrei.
Bei der Arbeitnehmerüberlassung ist die DIS AG Ihr Arbeitgeber, Sie sind also in unserem Auftrag in unseren Kundenunternehmen aktiv. Dabei handelt es sich um zeitlich begrenzte Tätigkeiten. Sie wechseln also von Zeit zu Zeit das Unternehmen und sammeln so zahlreiche Referenzen. Oft führen diese Einsätze zur festen Übernahme im jeweiligen Kundenunternehmen. Deshalb ist die Arbeitnehmerüberlassung auch dann für Sie geeignet, wenn Sie eigentlich eine Festanstellung suchen.
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Sie können sich auch auf eine Stelle bewerben, die nicht zu 100 % passt. Gemeinsam besprechen wir Ihre Ziele und Fähigkeiten und schauen, ob wir vielleicht eine passendere Stelle zu besetzen haben. Sie können sich natürlich auch jederzeit initiativ auf nicht ausgeschriebene Stellen und Tätigkeiten bewerben.
Wie funktioniert der Job-Pool?
Unabhängig von konkreten Stellenanzeigen können Sie sich in unseren Bewerberpool eintragen. Wir beraten Sie gerne hinsichtlich Ihrer Ziele, Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Fähigkeiten. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre konkreten Vorstellungen und suchen passgenaue Stellen für Sie. Dabei entscheiden Sie allein, an welche Unternehmen wir Ihre Unterlagen weitergeben. Darüber hinaus informieren wir Sie regelmäßig über neue interessante Stellenanzeigen.