Architekt / Projektleiter (m/w/d) Hochbauamt 11.03.2026 Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen Waldshut-Tiengen
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Architekt / Projektleiter (m/w/d) Hochbauamt
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Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
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Architekt / Projektleiter (m/w/d) Hochbauamt
Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
Aktualität: 11.03.2026
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11.03.2026, Stadtverwaltung Waldshut-Tiengen
Waldshut-Tiengen
Architekt / Projektleiter (m/w/d) Hochbauamt
Über uns:
Die Stadt Waldshut-Tiengen liegt am malerischen Hochrhein im Südwesten Baden-Württembergs, unmittelbar an der Schweizer Grenze. Sie ist mit rd. 25.000 Einwohnern die größte Stadt des Landkreises Waldshut und Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden.
Aufgaben:
* Sie übernehmen die Projektleitung für Neubau-, Sanierungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen unserer städtischen Gebäude und vertreten dabei die Stadt Waldshut-Tiengen in ihrer Rolle als Bauherr.
* Dabei steuern Sie Bauprojekte von der ersten Idee über Planung, Ausschreibung und Vergabe bis zur Umsetzung auf der Baustelle.
* Auch größere Projekte - wie beispielsweise die Sanierung unserer Rathäuser in Waldshut und Tiengen - planen Sie federführend und setzen diese gemeinsam mit den Projektbeteiligten um.
* Zusammen mit unserem 8-köpfigen Team im Hochbauamt koordinieren Sie die Baumaßnahmen vor Ort und behalten Kosten, Termine und Qualität im Blick.
* Dabei arbeiten Sie eng mit Architekten, Fachplanern, Bauunternehmen und weiteren externen Partnern zusammen.
Qualifikationen:
* Ein abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Städtebau oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Erfahrung im Bauwesen, vorzugsweise in Verwaltung, Planungs- oder Architekturbüros.
* Organisationstalent, Proaktivität und Kreativität in der Lösungsfindung.
* Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten.
* Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und gängigen Programmen.
Wir bieten:
* Ein flexibles Arbeitszeitmodell (80% - 100%) und individuell anpassbare Arbeitszeiten.
* Geregelte Arbeitszeiten ohne saisonale Auftragsspitzen.
* Eine unbefristete, sichere Festanstellung in einem stabilen und modernen Arbeitsumfeld.
* Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung.
* Arbeiten an abwechslungsreichen Bauprojekten mit gesellschaftlicher Bedeutung.
* Attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern nach TVöD EG 11 (ca. 4.270 EUR bis 6.326 EUR brutto Monatsgehalt) sowie eine Arbeitgeberbeteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL und ZVK).
* 30 Tage Urlaub + 2 weitere Tage (24.12. + 31.12.) für eine gute Work-Life-Balance.
* Moderne IT-Ausstattung und Unterstützung bei Mobilität (Jobticket, Jobrad und mehr).
* Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld.
* Weitere Benefits wie Corporate Benefits und Vergünstigungen bei unseren Partnern wie der Volkshochschule.
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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