Unser Angebot
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen sicher fühlen - in jeder Hinsicht. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Finanzielle Extras und Zulagen sorgen für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
1. 30 Tage Urlaub
2. Finanzielle Extras wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung und Kinderzulage
3. Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
4. Vergünstigtes Deutschland-Ticket
5. Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit und Homeoffice
Vielfältige Aufgaben
6. Sie legen Aufträge und Vorgänge in SAP an, bearbeiten diese und bereiten sie für die Ausführung im Bereich Hochspannung (110 kV) vor
7. Sie bearbeiten Fremdaufträge und Schadensmeldungen, klären offene Punkte und veranlassen notwendige Maßnahmen
8. Sie planen die Einsätze unserer Monteur*innen, koordinieren deren Abläufe und steuern den Einsatz externer Dienstleister / Fremdfirmen
9. Sie analysieren Arbeitsabläufe und -volumen, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Verbesserungen gezielt um
10. Sie stimmen sich mit technischen und kaufmännischen Fachbereichen sowie Fremdfirmen ab und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss
Überzeugendes Profil
11. Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister*in/Techniker*in im Bereich Elektrotechnik
12. Idealerweise bringen Sie einschlägige Berufserfahrung im Netzbetrieb Strom mit, insbesondere im Bereich 110-kV-Hochspannung
13. Der Umgang mit IT-Systemen bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten, erste Kenntnisse in den Programmen MS-Office und SAP-PC haben Sie sich bereits angeeignet
14. Sie arbeiten selbstständig und strukturiert und gehen Aufgaben systematisch an
15. Sie sind belastbar und flexibel und handeln mit einem ausgeprägten Kostenbewusstsein
16. Sie besitzen den Führerschein der Klasse B