Einleitung:
SPIE Building Technology Automation & Traffic:
440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten
mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.
Bauleiter für Elektrotechnik m/w/d
Einsatzort: Bielefeld, Cloppenburg, Georgsmarienhütte, Hamm, Minden, Münster, Osnabrück, Paderborn
Kennziffer:
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
Erstellung der Montageplanung, sowie Leitung unserer Baustellen in der Gebäudetechnik, Mittel- und Niederspannungstechnik, Elektroanlagen & MSR-Technik Koordination unserer Subunternehmer und Nachunternehmer Kontrolle und Überwachung der Sub- und Nachunternehmerleistungen Dokumentation der Arbeiten mit Aufmaßen sowie Führen von Bautageberichten Führen von Baubesprechungen mit Auftraggebern und anderen Gewerken
Ihr Profil:
Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur / Mechatroniker mit elektrotechnischer Weiterbildung oder eine vergleichbare technische Ausbildung Erste Erfahrung als Bauleiter oder stellvertretender Bauleiter mit Schwerpunkt Elektrotechnik von Vorteil Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (4-Tage-Woche) Weiterbildung als Elektromeister / Elektrotechniker / Industriemeister Elektro oder vergleichbar wünschenswert
Wir bieten:
Sichere Zukunft:
Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe Attraktives Gehalt:
Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr 4-Tage-Woche:
Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag Viele Urlaubstage:
30 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklung:
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie Prämie bis zu 2.550 €:
Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Unterstützungsfond:
Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten Gesundes Miteinander:
Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens Weitere Benefits:
Teambuilding, Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung ( SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm ).