Plant manager / werkleiter remscheid (m/f/x)

Plant Manager / Werkleiter Remscheid (m/f/x)

Das Unternehmen:

Unser Kunde, die Lohmann Group, ist ein international führendes Familienunternehmen für High-End-Klebeverbindungen mit Hauptsitz in Neuwied. Seit der Gründung im Jahr 1851 hat sich das Unternehmen zu einer weltweit agierenden, konzernunabhängigen Unternehmensgruppe mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 23 Tochtergesellschaften entwickelt. Lohmann zählt zu den Technologieführern in der Entwicklung und Herstellung von Klebstoffen sowie technischen Klebebändern für anspruchsvolle industrielle Anwendungen.

Der Standort Remscheid agiert innerhalb des europäischen Produktionsnetzwerks als Kompetenzzentrum für Stanztechnik und soll weiter ausgebaut werden. Mit rund 110 Mitarbeitenden, modernem Maschinenpark und einem umfassenden Investitionsprogramm bietet sich die Möglichkeit, einen spezialisierten Produktionsstandort nachhaltig weiterzuentwickeln und maßgeblich zu prägen.

Im Zuge einer Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Plant Manager / Werkleiter (m/f/x) mit Dienstsitz in Remscheid.

Geboten werden:

• Schlüsselrolle in der Transformation eines etablierten Produktionsstandortes
• Hoher Gestaltungsspielraum mit direktem Einfluss auf Organisation, Performance und zukünftige Ausrichtung des Werkes
• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Produktionsstandorten und zentralen Funktionen innerhalb der EMEA-Organisation
• Langfristige Perspektive in einem werteorientierten Familienunternehmen mit attraktiver Vergütung und Firmenwagenregelung

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die Planung, Organisation und Steuerung sämtlicher Herstellungsprozesse sowie für Budget und wirtschaftliche Performance des Standortes
• Führung, Coaching der Mitarbeiter, Weiterentwicklung der Organisation sowie Optimierung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse in den Bereichen Klebebandverarbeitung, Stanztechnik und Reinraumfertigung
• Einführung und Steuerung geeigneter KPI-, Lean- und Shopfloor-Management-Strukturen zur nachhaltigen Leistungssteigerung
• Verantwortung für Investitions-, Optimierungs- und Transformationsprojekte
• Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Anforderungen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umwelt, Qualität und Compliance
• Professionelle Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen, Behörden, Lieferanten und weiteren externen Stakeholdern
• Sicherstellung eines transparenten Reportings an das Management

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Industrieumfeld
• Fundierte Expertise in der Stanztechnik bzw. im Converting sowie ein ausgeprägtes Verständnis moderner Produktionssysteme
• Erfahrung in der Weiterentwicklung von Fertigungsorganisationen sowie in der Umsetzung von Lean-, Shopfloor- und Operational-Excellence-Initiativen
• Kenntnisse in anspruchsvollen Kundenindustrien wie Automotive oder Medical
• Präsente, entscheidungsstarke und nahbare Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Change-Management-Kompetenz und ausgeprägter Umsetzungsstärke
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-46005 bitte an:

Grünewald Consulting GmbH

Herr Cedric Schütz

Grünewalder Straße 29-31
42657 Solingen
Germany

schuetz@gruenewald-consulting.de

www.gruenewald-consulting.de

+49 151 23895194

Das Unternehmen Grünewald Consulting GmbH – als Teil der GRÜNEWALD GROUP – unterstützt als international tätige Personal- und Managementberatung namhafte Unternehmen in allen Fragen des Personalmanagements. Grünewald Consulting gehört zu den Top 40 Personalberatungen in Deutschland (Handelsblatt 05/25) und ist zudem exklusiver deutscher Partner des weltweiten Beraternetzwerkes INAC Global .