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Junior sales manager (m/w/d) - secure it plattformlösungen smart vermarkten & mitgestalten

Werder (Havel)
Lennlay GmbH
Sales Manager
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 22 Std.
Beschreibung

Starte deinen Weg im IT-Vertrieb – mit Perspektive Du willst moderne IT-Lösungen verkaufen, aber nicht in einem anonymen Konzern untergehen? Du suchst Verantwortung, Gestaltungsspielraum und direkten Impact? Dann komm zu uns: Die Lennlay GmbH entwickelt sichere, automatisierte IT-Plattformlösungen für Konzerne in regulierten Branchen – mit Fokus auf Compliance, Automatisierung und Auditierbarkeit. Unser Hauptprodukt, die Secure Platform Automation Suite, richtet sich an Plattformverantwortliche, Security Architects und DevOps-Leads in Banken, Versicherungen, Behörden und KRITIS-Umgebungen. Aufgaben Was dich erwartet (Ramp-up Q4/2025 → Vertriebsoffensive ab Q1/2026) Du identifizierst potenzielle Kunden, baust Beziehungen auf und bereitest den Vertrieb aktiv vor Du vertrittst unser Unternehmen auf Messen & Events – gezielt, direkt, ohne Stand Du führst qualifizierte Kundengespräche – remote oder vor Ort (DACH) Du begleitest den Vertrieb unserer modularen IT-Produkte und arbeitest eng mit Beratung & Marketing zusammen Du dokumentierst sauber in Pipedrive und betreust Leads aus unserem Funnel (Perspective, Self-Check, Whitepaper etc.) Keine Sorge: Du musst nicht jedes technische Detail verstehen – dafür hast du unser Expertenteam an deiner Seite. Was zählt, ist dein Drive, die Sprache der Zielgruppe zu verstehen und Vertrauen aufzubauen. Qualifikation Was du mitbringen solltest Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb oder starkes Interesse am Quereinstieg in die IT-Branche Begeisterung für IT-Themen wie Automatisierung, Sicherheit und Plattformen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit – auf Deutsch und Englisch (C1) Lust auf Kundentermine, Networking und persönliche Weiterentwicklung Strukturierter, selbstorganisierter Arbeitsstil im Remote-Setup Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie Pipedrive, LinkedIn, Sales Navigator Benefits Was wir dir biete Strukturierte Einarbeitung in Q4/2025 – ohne Verkaufsdruck Vertriebsoffensive ab Januar 2026 – mit klarer Rolle & Verantwortung Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer & viel Lernpotenzial Faire Vergütung Remote-Arbeit mit regelmäßiger Reisetätigkeit Option auf Weiterentwicklung: mehr Verantwortung, Spezialisierung, Teamaufbau Zeig uns, was in dir steckt! Sende uns einfach deinen Lebenslauf zu. Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden mit einem Terminvorschlag.

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