Deine Aufgabe Du bist verantwortlich für den Netzübergang von Strom- und Gasnetzen sowohl an Dritte als auch innerhalb der HanseWerk-Gruppe. Dazu leitest du im HanseWerk die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit deinen Kollegen aus technischen und kaufmännischen Disziplinen und bist unsere Schnittstelle zu den abgebenden/aufnehmenden Netzbetreibern. Deine Verantwortung erstreckt sich ab der Vergabeentscheidung des Konzessionsgebers bis zur Übernahme/Übergabe der entsprechenden Netze. Dabei arbeitest du im engen Schulterschluss mit unserem Verhandlungsführer für Netzübergänge zusammen, der sämtliche Verhandlungen mit dem abgebenden/aufnehmenden Unternehmen bis zur Unterzeichnung des Kaufvertrages führt. Du unterstützt bei der Erstellung von technischen Mengengerüsten im Rahmen von Konzessionsausschreibungen und –bewerbungen. Darüber hinaus erarbeitest du gemeinsam mit deinen Kollegen aus dem Asset Management die zukünftigen Grundsätze für eine strategische Priorisierung von Netzentwicklungsmaßnahmen sowie Erneuerungs- und Instandhaltungsprojekte. Du planst und dokumentierst alle Projektphasen und erstellst regelmäßige Statusberichte sowie Projektpläne. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit Fachrichtung (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbares. Du inspirierst in deiner Rolle als Projektleiter alle Beteiligten, den Prozess fortlaufend zu verbessern. Du bewertest und erarbeitest die Inhalte immer wieder neu anhand der strategischen Ziele und sich verändernden Rahmenbedingungen. Du willst mit deinem Handeln dazu beitragen, die Geschäftstätigkeit des HanseWerks zu erweitern. Du gestaltest aktiv die erforderlichen Veränderungen und nutzt die sich dabei ergebenden Chancen. Du bringst eine hohe Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch mit, ein überzeugendes Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen und bist in der Lage, komplexe Sachverhalte allgemeinverständlich darzustellen. Deine Aufgaben möchtest du selbstständig und eigenverantwortlich entwickeln und umsetzen. Du übernimmst Verantwortung für dein Handeln und das gesamte Projektteam. Ein gemeinsames Gesamtergebnis steht für dich im Vordergrund. Du erledigst deine Aufgaben stets in einer Qualität, die über das "normale Maß" hinausgeht. Es macht dir Freude, diese Leistung zu erbringen. Du gehst offen auf andere Menschen zu, begegnest diesen auf Augenhöhe und stellst die Bedeutung deiner Anliegen nicht über die deiner Kollegen. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.