EINKÄUFER (m/w/d) KAUFMÄNNISCHER EINKAUFBerufserfahrungArchitektur, BauwesenEinkauf, Materialwirtschaft, LogistikVollzeitWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. In der Position als Einkäufer (m/w/d) im kaufmännischen Einkauf übernehmen Sie die Verantwortung für Preis- und Vertragsverhandlungen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. In enger Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf gestalten Sie Vergaben wirtschaftlich, rechtssicher und effizient und tragen so entscheidend zum Erfolg der Projekte bei. Dabei bringen Sie Ihr Verhandlungsgeschick, Ihre Analysefähigkeit und Ihr kaufmännisches Know-how gezielt ein, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. IHRE AUFGABEN: Sie führen, in enger Abstimmung mit dem technischen Einkauf, die Preisverhandlungen über Einheitspreise und Pauschalpreisangebote für die Gewerke des schlüsselfertigen IndustriebausSie gestalten Preis- und Vertragsverhandlungen souverän und übernehmen den Abschluss sowie die Kontrolle kaufmännischer und rechtlicher StandardsSie unterstützen den technischen Einkauf bei der Auswahl geeigneter Bieter für die jeweiligen Gewerke und ProjekteSie steuern im Projektgeschäft Kosten und Risiken anstehender Vergaben, Synergieeffekte durch Paketvergaben, die Einhaltung von Vergabeterminen und die Maximierung der VergabeergebnisseSie optimieren Prozesse durch Analyse & Reporting in enger Abstimmung mit der Leitung des EinkaufsIHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Maschinenbau o. ä.) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung im operativen EinkaufMehrjährige Erfahrung im technischen Einkauf oder in projektnahen Beschaffungsprozessen - idealerweise in Bau, Produktion oder EnergieAusgeprägtes Verhandlungsgeschick, strategisches Denken sowie nachweisbare Erfolge im EinkaufÜberzeugende Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und professionellem AuftretenSehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. Excel) sowie Erfahrung mit CRM Systemen sowie Ausschreibungssoftware (z. B. NEVARIS, RIB 4.0)Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamplayer mit DurchsetzungsvermögenUNSER ANGEBOT: Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des Einkaufs in einem engagierten UmfeldEnge Zusammenarbeit und Schnittstellenmanagement mit Technik, Projektleitung und Nachunternehmern/LieferantenModernes, professionelles Arbeitsumfeld mit EntwicklungsperspektivenAttraktives Vergütungspaket und ein motiviertes Team, das Wert auf Professionalität und gemeinsame Erfolge legtBREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese WeymerJetzt bewerben