Wir sind ein internationaler Konzern mittlerer Größe mit Lust auf Innovationen und mit aufgeschlossenem Management. Wir führen anhand von Zielvorgaben und öffnen damit unseren Mitarbeitern vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten (Empowerment). Als ein wachstumsorientierter Marktführer laden wir Sie ein, uns auf unserem Weg von "gut" zu "großartig" zu begleiten! Als HR Generalist / Junior HRBP (m/w/d) bei der NORMA Group bist du ein integraler Bestandteil unseres HR-Teams und übernimmst verschiedenste Aufgaben im Bereich der Personaladministration, um das reibungslose Funktionieren unserer Personalabteilung sicherzustellen. Diese Position bietet dir die einmalige Gelegenheit, praktische Erfahrungen in der Personalverwaltung und im HR Business Partnering zu sammeln und gleichzeitig in einem kollaborativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Deine Aufgaben Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten und HR-DatenbankenErstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen und BescheinigungenErstellung von internen Bewertungen und verschiedenen HR-DatenVorbereitende Payroll-Arbeiten (wir haben ein externes Gehaltsabrechnungsteam)Ansprechpartner/-in für externe Audits und JahresabschlussdokumentationOnboarding: Unterstützung des Onboardings und der Orientierungsprogramme für MitarbeiterLearning & Development: Förderung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Unterstützung bei individuellen EntwicklungsplänenErstellung von Berichten, Präsentationen und Budgets für den eigenen VerantwortungsbereichUnterstützung bei der Ausarbeitung von HR-Richtlinien und -Verfahren oder Schulungsmaterial Dein Profil Dies ist die perfekte Stelle, um als Berufseinsteiger oder Berufsanfänger dein Wissen im HR-Bereich gemeinsam mit erfahrenen Business Partnern zu vertiefen und mit uns die Karriereleiter im HR-Bereich zu erklimmen. Du solltest mitbringen: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, HR oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung als HR Generalist oder Junior HR BP als Elternzeitvertretung oder erste Arbeitserfahrungen als Student im HR-Bereich während des StudiumsKenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht von VorteilSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; DurchsetzungsvermögenHohes Engagement und Hands‑on‑MentalitätSelbstständige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseMS‑Office‑Profi, insbesondere in PowerPoint und Excel Unser Angebot Eine exponierte Position in einem global agierenden mittelständischen IndustrieunternehmenFlexible Arbeitszeiten zur Unterstützung Ihrer Work‑Life‑BalanceUmfassende Einarbeitung und Betreuung während Ihres OnboardingsAufstiegsmöglichkeiten innerhalb des internationalen UnternehmensZahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, u.a. durch einen modernen Online‑Schulungskatalog mit mehr als 100 KursenEin kollegiales und kooperatives ArbeitsumfeldEin wettbewerbsfähiges Gehalts- und LeistungspaketLeasing von bis zu zwei Traumfahrrädern mit dem Rundum‑Sorglos‑Paket unseres FirmenradanbietersAttraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen des Corporate Benefits Programm Ansprechpartner für diese Stelle: Alexa Gawrosch NORMA Group Human ResourcesEdisonstraße 463477 Maintal, Germany #J-18808-Ljbffr