Wie kommen neue Produkte bei Verbrauchern an? Welche Apps sind besonders benutzerfreundlich? Und was denken Menschen wirklich über neue Dienstleistungen oder Werbekampagnen?
Genau diese Fragen möchten Unternehmen, Marktforschungsinstitute und Hochschulen beantworten. Dafür werden regelmäßig Menschen gesucht, die ihre Erfahrungen und Meinungen in Studien, Umfragen oder Produkttests teilen.
Über Testees erhältst du Zugang zu verschiedenen Marktforschungsprojekten und kannst selbst entscheiden, an welchen Studien du teilnehmen möchtest.
Das solltest du mitbringen
Besondere Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Gesucht werden Menschen aus allen Altersgruppen und Lebensbereichen.
Das erwartet dich
✔ Zugang zu verschiedenen Marktforschungs- und Testprojekten
✔ flexible Teilnahme - du entscheidest selbst, welche Einladungen du annimmst
✔ feste Vergütung pro Stunde oder pro Testlauf - je nach Art und Umfang der jeweiligen Studie
✔ Online-Studien bequem von zuhause aus durchführen
✔ Produkttests, Interviews, Umfragen und Nutzerstudien aus unterschiedlichen Bereichen
Die Teilnahme eignet sich für alle, die gelegentlich an Studien, Produkttests oder Umfragen teilnehmen möchten - unabhängig davon, ob du Student, Angestellter, Selbstständiger, Rentner oder in Elternzeit bist.
Ideal für alle, die ihre Meinung einbringen, interessante Produkte und Dienstleistungen kennenlernen und sich nebenbei etwas dazuverdienen möchten.
Seit 2013 sind wir auf Online Recruiting spezialisiert. Angefangen mit klassischen Kampagnen zur Vermarktung von Stellenangeboten auf verschiedenen Jobplattformen haben wir uns ein eigenes Netzwerk an Partnern, Plattformen in Sozialen Netzwerken und eigenen Jobportalen für die regionale sowie überregionale Mitarbeitersuche aufgebaut.
Dadurch können wir zeitnah und dauerhaft passende Kandidatinnen & Kandidaten als Interessenten für die Stellenangebote unserer Kunden generieren.
Außerdem erreichen wir oftmals auch Personen, die man über Stellenangebote auf klassischen Jobplattformen nicht mehr erreicht, oder potenzielle Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter, die zwar offen für eine berufliche Veränderung sind, aber keine Zeit bzw. Lust haben, sich regelmäßig selbst über laufende Stellenangebote auf den bekannten Jobportalen zu informieren.