Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) bist du das Herzstück unserer Produktion und sorgst dafür, dass Maschinen und Anlagen wie eine gut geölte Maschine laufen. In einem coolen Team und mit modernster Technik wirst du Teil eines spannenden Produktionsprozesses. Es geht nicht nur darum, Knöpfe zu drücken, sondern wirklich Verantwortung zu übernehmen und die Qualität unserer Produkte sicherzustellen. Werde der Meister deiner Maschine und zeige, was du drauf hast!
* Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen.
* Durchführung von Qualitätskontrollen und Behebung kleinerer Störungen.
* Sicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufs.
* Mitarbeit bei Wartungs- und Reparaturarbeiten.
* Dokumentation von Produktionsprozessen und Ergebnissen.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Eine solide Basis im Umgang mit Maschinen ist ein Muss, aber keine Angst, wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst! Ein bisschen Erfahrung hilft, aber der Wille, dazuzulernen, zählt am meisten. Unsere Anforderungen sind dir bestimmt nicht fremd:
* Abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Bereich Maschinenführung von Vorteil
* Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
* Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit.
* Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Deine Arbeit soll sich auszahlen! Wir bieten dir nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein attraktives Rundum-Paket:
* Unbefristeter Arbeitsvertrag für mehr Sicherheit.
* Attraktive Vergütung von 16,69€ bis 17,65€/Stunde.
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag.
* Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr.
* Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
* Mitarbeiterrabatte und weitere Vergünstigungen.