Deine Hauptaufgaben: Durchführung von einzelnen Schritten der Vergabeprüfung (z.B. Plausibilitäts- und vertiefte Prüfungen zum Mittelabruf bzw. zum Verwendungsnachweis, stichprobenbasierte Vergabeprüfungen etc.) Hierzu gehören die Anforderung und Sichtung der Vergabeunterlagen, Würdigung der eingereichten Unterlagen, Rücksprache mit Zuwendungsempfängern und Fachbereichen, Verfassen des Prüfberichts sowie Bewertung und Ermessensausübung bei festgestellten Fehlern Referatsmonitoring, Teilnahme an Terminen mit der Verwaltungsbehörde, Initiierung und Umsetzung notwendiger Anpassungen in SAP Fristgerechte Einholung, Erfassung und Weiterleitung aller im Rahmen der 142-Felder-Liste erforderlichen Daten sowie Prüfung von Interessenskonflikten Unterstützung bei der Durchführung von Informationsveranstaltungen, beim Erstellen und Veröffentlichen der Präsentationen sowie zugehöriger Unterlagen, Führen und Erstellen des Reportings zur Vorlage an die Verwaltungsbehörden Eigenständige Bearbeitung aller Referatspostfächer sowie Unterstützung bei der Testung von Anwendungen Dein Profil: Kenntnisse in der Vergabeprüfung, im Vergaberecht und/oder in der Mittelabruf-/Verwendungsnachweisprüfung wünschenswert Abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung und/oder abgeschlossenes relevantes Studium Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohes Maß an Qualitätsbewusstsein Ausgeprägte Fähigkeit, Sachverhalte prägnant und gut verständlich darzustellen Durchsetzungsstärke, hohe Belastbarkeit, sicheres Auftreten Erweiterte IT-Kenntnisse, insbesondere Excel und SAP (eAkte wünschenswert) Stellenbewertung: Tarifgruppe 7