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Sachbearbeiter nebenkostenabrechnung (m/w/d) - hybrides arbeiten (remote & präsenz)

Worms
DIS AG
Sachbearbeiter
Inserat online seit: 5 Mai
Aufgaben der Stelle

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wohnens!


Für eins unserer Kundenunternehmen, ein etabliertes Unternehmen in der Wohnungswirtschaft, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Nebenkostenabrechnung. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld einzubringen.


Sie möchten mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren? Dann senden Sie mir zeitnah Ihre aktuellen Bewerbungsunterlagen zu und wir tauschen uns über Ihre beruflichen Perspektiven aus!

Perspektiven

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung

  • Attraktive Sozialleistungen und ein modernes Arbeitsumfeld

  • Aufgaben

  • Aufstellung Betriebskostenliste und Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung

  • Zuarbeit für den Jahresabschluss

  • Buchung der Rechnungen (Strom, Grundabgaben, Grundsteuer, etc.)

  • Buchung der Abschläge der Abrechnungsfirmen

  • Heizkostenabrechnung von Dienstleister in ERP-System einspielen und nach Abweichungen zum Vorjahr überprüfen

  • Vorbereitung und Begleitung der Belegprüfung durch Mieter

  • Bei Modernisierung/Umbauten Angebot einholen/prüfen und Vertragsprüfung von Heizkostenverteiler (externer Dienstleister)

  • Abrechnungserstellung (Beko) / Prüfung in ERP-System

  • Zuarbeit zur kaufmännischen Abteilungsleitung in Teilbereichen des Wirtschaftsplans

  • Korrespondenz mit allen Abrechnungsfirmen/Dienstleister

  • Mieterangelegenheiten / Beschwerdeannahme im Bereich der Nebenkosten

  • Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Immobilienwirtschaft

  • Kenntnisse im Bereich Betriebskostenabrechnung und relevanter gesetzlicher Grundlagen (z.?B. Heizkostenverordnung)

  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise ERP-Systemen (z.B. WODIS, SAP)

  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

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